Постановление Администрации Тамбовской области от 24.05.2004 № 472
Об утверждении Положения об управлении промышленности Тамбовской области
АДМИНИСТРАЦИЯ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ24.05.2004 г. Тамбов N 472 Утратилo силу - Постановление Администрации Тамбовской области от 10.03.2006 г. N 211 Об утверждении Положения об управлении промышленности Тамбовской области (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 30.12.2004 г. N 1063) В соответствии с Законом Тамбовской области 02.02.2004 N 58 "О мерах по выполнению Закона Тамбовской области от 30января 2004 г. N 193-З "О структуре исполнительных органовгосударственной власти Тамбовской области", ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить Положение об управлении промышленности Тамбовскойобласти согласно приложению. 2. Комитету по управлению имуществом области (Чулков) вустановленном порядке организовать размещение управленияпромышленности Тамбовской области. 3. Признать утратившим силу постановление администрации областиот 26 июля 2001 г. N 688 "Об утверждении Положения о комитете попромышленности администрации области". Глава администрации области О.И.Бетин------------------------------ УТВЕРЖДЕНО постановлением администрации области от 24.05.2004 N 472 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЕНИИ ПРОМЫШЛЕННОСТИ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 30.12.2004 г. N 1063) 1. Общие положения 1.1. Управление промышленности Тамбовской области (далееУправление) является исполнительным органом государственной властиТамбовской области, образуется постановлением администрации области всоответствии с законами области. 1.2. Управление наделяется правами юридического лица, имеетлицевые счета в органах федерального казначейства, печать сизображением Государственного герба Российской Федерации и своимнаименованием, штампы, бланки. 1.3. Финансирование Управления осуществляется за счет средствобластного бюджета. 1.4. Реорганизация и ликвидация Управления производитсяпостановлением администрации области в соответствии с Уставом(Основным Законом) области. 1.5. В своей деятельности Управление руководствуется КонституциейРоссийской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениямиПрезидента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениямиПравительства Российской Федерации, Уставом (Основным Законом)области, законами области, постановлениями и распоряжениямиадминистрации области, а также настоящим Положением. 1.6. Управление расположено по адресу: Советская, 106-а, г.Тамбов, 392017. (В редакции Постановления Администрации Тамбовскойобласти от 30.12.2004 г. N 1063) 2. Основные задачи 2.1. Основными задачами Управления являются: 2.1.1. создание на территории области благоприятных условий дляэффективной реализации и поддержки деятельности предприятийпромышленности, обеспечивающих устойчивый рост производстваконкурентоспособной продукции; 2.1.2. повышение эффективности деятельности предприятийсоциально-значимых отраслей промышленного комплекса области -перерабатывающей и легкой промышленности; 2.1.3. реализация комплекса мер по техническому перевооружениюпредприятий, внедрению наукоемких и ресурсосберегающих технологий,развитию научно-технического и кадрового потенциала; 2.1.4. обеспечение социальной направленности преобразований впромышленном комплексе, повышение уровня оплаты труда, безопасности икультуры производства, социально-бытовых условий работающих. 3. Функции 3.1. В соответствии с основными задачами Управление выполняетследующие функции: 3.1.1. разрабатывает предложения по государственной поддержкепромышленных предприятий, обеспечивающих увеличение производстваконкурентоспособной продукции, техническое перевооружение и обновлениепроизводства, увеличение объемов налоговых платежей и реализациюсоциальных мероприятий; 3.1.2. участвует в разработке и реализации областных целевыхпрограмм в сфере промышленности, содействует хозяйствующим субъектампо включению в федеральные целевые программы; 3.1.3. проводит анализ состояния отраслей промышленности итенденции их развития; 3.1.4. принимает участие в привлечении инвестиций впромышленность области и реализации перспективных инвестиционныхпроектов; 3.1.5. оказывает содействие промышленным предприятиям области восуществлении расширения, реконструкции и технического перевооруженияпроизводства, повышении загрузки и обновлении производственныхмощностей; 3.1.6. принимает участие в разработке и реализации мер,направленных на пополнение доходной части бюджета; 3.1.7. разрабатывает предложения по совершенствованию организациидоговорных взаимоотношений предприятий перерабатывающей промышленностис сельскими товаропроизводителями, расширению внутриобластнойкооперации с целью развития промышленного потенциала области; 3.1.8. содействует реформированию и развитию организацийоборонно-промышленного комплекса, расположенных на территории области; 3.1.9. оказывает содействие в осуществлении конкретных мер посозданию высокотехнологичной, конкурентоспособной пищевой иперерабатывающей промышленности, ориентированной на местное сырьё; 3.1.10. разрабатывает меры экономического стимулированияпредприятий для решения социальных вопросов: погашение задолженностипо зарплате, увеличение зарплаты, создание новых рабочих мест; 3.1.11. содействует осуществлению реструктуризации задолженностиорганизаций промышленности области по налогам, сборам и неналоговымплатежам, в том числе по штрафам и пеням, подлежащим зачислению вобластной бюджет в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации и законодательством области; 3.1.12. согласовывает уставы государственных унитарныхпредприятий области в сфере промышленности; 3.1.13. совместно с другими исполнительными органамигосударственной власти области проводит согласование по размещениюобъектов производственного назначения; 3.1.14. оказывает органам местного самоуправления, предприятиямпромышленности области необходимую методическую, консультативную иорганизационную помощь по вопросам, относящимся к компетенцииУправления; 3.1.15. вносит предложения комитету по управлению имуществомобласти по кандидатурам представителей области в акционерных обществахдля осуществления полномочий области и по кандидатурам на должностидиректоров областных и государственных унитарных предприятий; 3.1.16. анализирует и организует распространение передового опытасреди промышленных предприятий и организаций области; 3.1.17. участвует в установленном порядке в реализациигосударственной политики по вопросам несостоятельности и финансовогооздоровления на промышленных предприятиях области; 3.1.18. оказывает содействие в организации работ по подготовкевысококвалифицированных специалистов для предприятий курируемыхотраслей; 3.1.19. совместно с заинтересованными исполнительными органамигосударственной власти области, органами местного самоуправленияорганизует и проводит мероприятия по обеспечению рекламно-выставочнойдеятельности в сфере промышленности; 3.1.20. рассматривает письма, заявления и обращения граждан,предприятий, организаций, учреждений по вопросам, входящим вкомпетенцию Управления; 3.1.21. совместно с областными службами гражданской обороныорганизует обеспечение горючим и смазочными материалами при проведениимероприятий гражданской обороны; 3.1.22. содействует осуществлению мероприятий по мобилизационнойподготовке и гражданской обороне в промышленном комплексе области; 3.1.23. ведет бухгалтерский учет, составляет и представляет вустановленном порядке соответствующим организациям отчетность вустановленные сроки и несет ответственность за ее достоверность; 3.1.24. осуществляет иные функции по поручению главыадминистрации области в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации и области. 4. Права 4.1. Управление для осуществления своих функций имеет право: 4.1.1. запрашивать и получать в установленном порядке отисполнительных органов государственной власти области, структурныхподразделений администрации области, органов местного самоуправления,организаций, учреждений и предприятий, независимо от формсобственности необходимые информационные, справочные и другиематериалы для решения вопросов, входящих в компетенцию Управления; 4.1.2. привлекать научные учреждения, ученых и специалистов дляразработки областных программ, относящихся к компетенции Управления; 4.1.3. представлять интересы администрации области (по поручениюглавы администрации области) в различных органах и организациях прирассмотрении вопросов, относящихся к компетенции Управления; 4.1.4. приглашать для решения вопросов, относящихся к компетенцииУправления, руководителей предприятий и организаций, представителейорганов местного самоуправления городов и районов; 4.1.5. посещать организации промышленности независимо от формсобственности в целях изучения производственной деятельности, оказанияконсультативной и организационной помощи в пределах компетенцииУправления; 4.1.6. запрашивать и получать в установленном порядкегосударственную статистическую отчетность по вопросам, относящимся ккомпетенции Управления; 4.1.7. создавать на договорной основе экспертные советы в целяхполучения квалифицированных заключений по вопросам, относящимся ккомпетенции Управления; 4.1.8. участвовать в пределах компетенции Управления в разработкеперспективных и ежегодных прогнозов и программсоциально-экономического развития области, проектов областногобюджета; 4.1.9. участвовать в разработке, согласовании и реализациимежрегиональных соглашений по торгово-экономическому сотрудничеству; 4.1.10. участвовать в формировании политики управления областнымимуществом в части разработки предложений по совершенствованию егоиспользования; 4.1.11. содействовать участию субъектов промышленной деятельностив реализации программ и проектов в области внешнеэкономическойдеятельности и в международных выставках и ярмарках; 4.1.12. принимать участие в системе подготовки, переподготовки иповышения квалификации кадров для предприятий промышленности; 4.1.13. участвовать в служебных совещаниях, коллегиях и другихмероприятиях по вопросам компетенции Управления; 4.1.14. получать в установленном порядке постановления ираспоряжения администрации области; 4.1.15. проводить совещания по вопросам, входящим в компетенциюУправления; 4.1.16. приобретать имущество в пределах выделенных Управлениюбюджетных ассигнований. 5. Организация работы 5.1. В структуру Управления входят следующие структурныеподразделения: отдел мониторинга и развития машиностроительной, оборонной ихимической промышленности; отдел мониторинга и развития энергетики, лёгкой идеревообрабатывающей промышленности; отдел развития пищевой и перерабатывающей промышленности; отдел экономического анализа и финансового оздоровления. 5.2. Управление возглавляет начальник, который назначается надолжность и освобождается от должности постановлением администрацииобласти. 5.3. Начальник Управления - высшая государственная должностьгосударственной службы Тамбовской области категории "В" должен иметь:высшее профессиональное образование по специальности государственнойдолжности или образование, считающееся равноценным, с дополнительнымпрофессиональным образованием по специализации государственнойдолжности и стаж государственной службы на главных государственныхдолжностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менеепяти лет. 5.4. Начальник Управления: руководит деятельностью Управления на основе единоначалия; организует работу Управления, издает в пределах своей компетенцииприказы; вносит в установленном порядке на рассмотрение администрацииобласти проекты законодательных и иных нормативных правовых актов повопросам, входящим в компетенцию Управления; назначает на должность и освобождает от должности в установленномпорядке заместителей начальника, работников Управления; представляет интересы Управления в отношениях с федеральнымиорганами исполнительной власти и их территориальными органами,исполнительными органами государственной власти области, структурнымиподразделениями администрации области, органами местногосамоуправления, учреждениями, предприятиями, организациями,гражданами; формирует в установленном порядке штатное расписание в пределахчисленности работников и размеров ассигнований на содержаниеУправления, установленных главой администрации области; утверждает смету расходов на содержание Управления, положения оструктурных подразделениях Управления, должностные инструкции иположение о премировании работников Управления; направляет, в установленном порядке, работников Управления вслужебные командировки; распоряжается в установленном порядке имуществом Управления,заключает договоры, выдает доверенности, открывает лицевой счет ворганах федерального казначейства. Отношения Управления и работников Управления регулируютсятрудовым законодательством и законодательством о государственнойслужбе. 5.5. Начальник Управления имеет трех заместителей, которыеосуществляют полномочия в соответствии с должностными инструкциями. 5.6. Один из заместителей начальника исполняет обязанностиначальника Управления в его отсутствие на основании приказа. 5.7. Управление для выполнения возложенных на него задач ифункций обеспечивается необходимыми помещениями, средствами связи,транспортом и другими материально-техническими ресурсами. 5.8. Управление выполняет иные обязанности и порученияадминистрации области. 6. Взаимоотношения. Связи 6.1. Управление при выполнении возложенных на него функцийвзаимодействует с федеральными органами исполнительной власти и ихтерриториальными органами, исполнительными органами государственнойвласти области, структурными подразделениями администрации области,органами местного самоуправления, хозяйствующими субъектами всех формсобственности по вопросам компетенции Управления. 6.2 Управление взаимодействует с промышленными предприятиями всехформ собственности, Тамбовской областной ассоциацией промышленников ипредпринимателей, Тамбовской областной торгово-промышленной палатой идругими организациями. 7. Ответственность 7.1. Начальник Управления несет персональную ответственность завыполнение задач, возложенных на Управление, с учетом прав,предоставленных ему настоящим Положением, и в пределах полномочий,предоставленных Управлению. 7.2. Заместители начальника Управления, руководители структурныхподразделений Управления несут персональную ответственность завыполнение возложенных на них обязанностей с учетом предоставленных имправ в соответствии с настоящим Положением и должностнымиинструкциями. 7.3. Работники Управления несут ответственность за выполнениевозложенных на них обязанностей в соответствии с должностнымиинструкциями и действующим законодательством.