Закон Тамбовской области от 26.04.2000 № 115-З
О внесении изменений в Закон Тамбовской области "О денежном содержании муниципальных служащих, лиц, замещающих выборные муниципальные должности в органах местного самоуправления Тамбовской области"
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ Тамбовская область З А К О Н Утратил силу - Закон Тамбовской области от 30.01.2008 г. N 341-З О внесении изменений в Закон Тамбовской области "О денежном содержании муниципальных служащих, лиц, замещающих выборные муниципальные должности в органах местного самоуправления Тамбовской области" Статья 1. Внести изменения в Закон Тамбовской области "О денежномсодержании муниципальных служащих, лиц, замещающих выборныемуниципальные должности в органах местного самоуправления Тамбовскойобласти", изложив его в следующей редакции: "З А К О Н О денежном вознаграждении лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области, и денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовской области Настоящий Закон устанавливает порядок оплаты труда, денежноговознаграждения лиц, замещающих выборные муниципальные должности ворганах местного самоуправления Тамбовской области, муниципальныхслужащих муниципальной службы Тамбовской области за профессиональнуюдеятельность по осуществлению полномочий местного самоуправления, всоответствии с Федеральным законом "Об основах муниципальной службы вРоссийской Федерации", Законом Тамбовской области "О муниципальнойслужбе в Тамбовской области". Статья 1. Лицам, замещающим выборные муниципальные должности вТамбовской области - председателя Совета народных депутатовпредставительного органа муниципального образования (председателягородской Думы), главы исполнительного органа муниципальногообразования (мэра города), устанавливается денежное вознаграждение вразмерах, определенных с учетом должностного оклада согласноприложению 1 и 100 процентной надбавки к должностному окладу (заклассный чин, особые условия государственной службы и выслугу лет,премии по результатам работы). Индексация или повышение денежного вознаграждения лиц, замещающихвыборные муниципальные должности в Тамбовской области, осуществляютсяв порядке, размерах и сроки, предусмотренные для муниципальныхслужащих муниципальной службы в Тамбовской области. С введением денежного вознаграждения иные условия оплаты трудадля этих лиц не применяются. Лицам, замещающим отдельные выборные муниципальные должности вТамбовской области (кроме лиц, указанных в части 1 настоящей статьи)устанавливается денежное содержание, состоящее из: должностного оклада - размер ежемесячного должностного окладаустановлен в соответствии с Реестром муниципальных должностеймуниципальной службы в Тамбовской области согласно приложению 1; надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд(классный чин) - в размере от 40 до 80 процентов; надбавки к должностному окладу за особые условия государственнойслужбы - в размере до 20 процентов; премий за результаты работы. Установление и выплата денежного содержания, материальной помощи,индексация или повышение должностного оклада, надбавки заквалификационный разряд (классный чин) лицам, замещающим отдельныевыборные муниципальные должности в Тамбовской области, осуществляютсяв порядке, размерах и сроки, предусмотренные для муниципальныхслужащих муниципальной службы области. Лицам, замещающим выборные муниципальные должности в Тамбовскойобласти, предусмотренные в настоящей статье, в течение календарногогода выплачивается материальная помощь в размере двукратной величиныдолжностного оклада, установленного на день выплаты. Уровень денежного вознаграждения (денежного содержания) лиц,замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области, неможет быть выше уровня денежного вознаграждения (денежного содержания)лиц, замещающих государственные должности Тамбовской области. Статья 2. Муниципальному служащему муниципальной службы вТамбовской области (далее - муниципальный служащий) устанавливаетсяденежное содержание, состоящее из должностного оклада, надбавок кдолжностному окладу за квалификационный разряд (классный чин), особыеусловия муниципальной службы и выслугу лет, а также премий зарезультаты работы. Индексация должностного оклада, надбавки за квалификационныйразряд (классный чин), установленных настоящим Законом, производитсяодин раз в квартал на коэффициент роста среднемесячной заработнойплаты, сложившейся в целом по всем отраслям экономики соответствующейтерритории (города, района): с 1 апреля - на коэффициент ее роста за Iквартал, с 1 июля - за II квартал, с 1 октября - за III квартал, с 1января - за IV квартал, а также в размерах и сроки, предусмотренныедля работников организаций бюджетной сферы. Коэффициент индексации должностного оклада, надбавки заквалификационный разряд (классный чин) муниципального служащегоустанавливается соответственно Тамбовской городской Думой, районным(городским) Советом народных депутатов: для индексации в зависимости от роста среднемесячной заработнойплаты - на основании данных областного комитета государственнойстатистики; для индексации в размерах и сроки, предусмотренные для работниковорганизаций бюджетной сферы, - на основании соответствующихфедеральных и областных нормативных актов. Уровень денежного содержания муниципального служащего не можетбыть выше уровня денежного содержания государственных служащихТамбовской области по одноименной должности, а среднемесячнаязаработная плата в органе местного самоуправления не может быть выше4-х кратной величины среднемесячной заработной платы в организацияхнепроизводственной сферы соответствующей территории (города, района). Статья 3. Муниципальным служащим устанавливаются размерыдолжностных окладов в соответствии с настоящим Законом и Реестроммуниципальных должностей муниципальной службы в Тамбовской областисогласно приложению 2. Установление должностных окладов по муниципальным должностяморганов местного самоуправления в Тамбовской области с равнымиуровнями полномочий в разных размерах не допускается. Статья 4. Муниципальному служащему за присвоенныйквалификационный разряд устанавливается ежемесячная надбавка кдолжностному окладу за квалификационный разряд (классный чин) согласноприложению 3. За присвоенный равнозначный квалификационный разряд (классныйчин) муниципальному служащему ежемесячная надбавка к должностномуокладу устанавливается в равном размере. Присвоение квалификационного разряда (классного чина)муниципальному служащему производится руководителем соответствующегооргана местного самоуправления по результатам квалификационногоэкзамена в соответствии с законом области. Статья 5. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугулет муниципальному служащему устанавливается в следующих размерах: при стаже муниципальной размер надбавки службы (в процентах) от 1 года до 5 лет 10 свыше 5 лет до 10 лет 15 свыше 10 лет до 15 лет 20 свыше 15 лет 30 Периоды муниципальной службы (работы) муниципального служащего,включаемые в общий стаж работы, дающий право на установлениеежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определеныв приложении 4. Порядок и условия назначения ежемесячной надбавки к должностномуокладу за выслугу лет определены в приложении 5. Статья 6. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особыеусловия муниципальной службы устанавливается в размере до 20процентов. Условия выплаты ежемесячной надбавки за особые условиямуниципальной службы и ее размер определяются руководителемсоответствующего органа местного самоуправления области. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особыеусловия муниципальной службы может быть изменен или отменен порезультатам аттестации муниципального служащего в области. Статья 7. Премирование муниципального служащего производится поитогам работы за квартал или месяц, год. Размеры премий определяются взависимости от личного вклада муниципального служащего в общиерезультаты по исполнения полномочий соответственно представительного иисполнительного органа местного самоуправления. За выполнение заданий особой важности и сложности муниципальномуслужащему может выплачиваться единовременное денежное поощрение. Премия муниципальному служащему начисляется за фактическиотработанное время в процентном отношении к должностному окладу. Порядок и условия премирования устанавливаются руководителямиорганов местного самоуправления области. Статья 8. Муниципальным служащим выплачивается в течениекалендарного года материальная помощь в размере двукратной величиныдолжностного оклада, установленного на день выплаты. Если муниципальный служащий на день подачи заявления об оказанииему материальной помощи отработал в органе местного самоуправленияТамбовской области менее года (в связи с поступлением на муниципальнуюслужбу или прекращением муниципальной службы), то размер материальнойпомощи определяется пропорционально отработанному времени. Статья 9. При утверждении годового фонда заработной платы органовместного самоуправления области сверх суммы средств, направляемой длявыплаты должностных окладов муниципальным служащим, предусматриваютсясредства на выплату (в расчете на год): ежемесячная надбавка за квалификационный разряд (классный чин) -в размере четырех должностных окладов; ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы - вразмере двух с половиной должностных окладов; ежемесячная надбавка за выслугу лет - в размере трех должностныхокладов; премий по итогам работы - в размере трех должностных окладов; материальная помощь - в размере двух должностных окладов. Для обеспечения выплат денежного вознаграждения лицам, замещающимвыборные муниципальные должности, при расчете годового фондазаработной платы органов местного самоуправления Тамбовской областиучитываются 12 размеров денежных вознаграждений за год. Сумма средств, направляемая на формирование фонда заработнойплаты органов местного самоуправления, предусматривается с учетомроста среднемесячной заработной платы по соответствующей территории(город, район), сложившегося за предшествующий календарный год. Статья 10. Во всех случаях для исчисления среднего заработкаиспользуется: денежное вознаграждение - для лиц, замещающих выборныемуниципальные должности; денежное содержание и материальная помощь -для муниципальных служащих. Оплата дней отпуска депутатам представительного органа местногосамоуправления, не работающих на постоянной, оплачиваемой основе,производится в размере трехкратной величины минимального размераоплаты труда, установленного федеральным законом. Статья 11. Выплата денежного вознаграждения, денежного содержанияи материальной помощи соответственно лицам, замещающим выборныемуниципальные должности, муниципальным служащим производится за счетсредств местного бюджета. Привлечение иных средств на вышеназванные выплаты недопускается." Статья 2. Признать утратившими силу: Закон Тамбовской области от 04.04.97 N 102-З "О внесениидополнений в Закон Тамбовской области "О денежном содержаниимуниципальных служащих, лиц, замещающих выборные муниципальныедолжности в органах местного самоуправления"; Закон Тамбовской области от 21.11.97 N 142-З "О внесенииизменений в Закон Тамбовской области "О денежном содержаниимуниципальных служащих, лиц, замещающих выборные муниципальныедолжности в органах местного самоуправления"; постановление областной Думы от 31.01.97 N 641 "О ЗаконеТамбовской области "О денежном содержании муниципальных служащих, лиц,замещающих выборные муниципальные должности в органах местногосамоуправления Тамбовской области"; постановление областной Думы от 04.04.97 N 690 "О ЗаконеТамбовской области "О внесении дополнений в Закон Тамбовской области"О денежном содержании муниципальных служащих, лиц, замещающихвыборные муниципальные должности в органах местного самоуправленияТамбовской области"; постановление областной Думы от 21.11.97 N 845 "О ЗаконеТамбовской области "О внесении изменений в Закон Тамбовской области "Оденежном содержании муниципальных служащих, лиц, замещающих выборныемуниципальные должности в органах местного самоуправления Тамбовскойобласти". Статья 3. Настоящий Закон вступает в силу с 1 апреля 2000 года. Председатель Тамбовской Глава администрации областной Думы Тамбовской области В.Н.Карев О.И.Бетин г. Тамбов 26 апреля 2000 г. N 115-З------------------------------ Приложение 1 к Закону Тамбовской области "О денежном вознаграждении лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области, и денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовской области" Р А З М Е Р Ы должностных окладов лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области 1. Размеры должностных окладов лиц, замещающих выборныемуниципальные должности, в городах с районным делением и численностьюнаселения свыше 250 и до 500 тысяч человек-----------------------------------------------------------------+ ¦ ¦ Наименование должностей ¦ Должностной оклад ¦ ¦ (рублей в месяц) ¦-----------------------------------+-----------------------------¦ ¦ ¦ Председатель городской Думы ¦ 2590 ¦ ¦ ¦ Глава администрации города ¦ ¦ (мэр города) ¦ 2590 ¦ ¦ ¦ Первый заместитель председателя ¦ ¦ городской Думы ¦ 2005 ¦ ¦ ¦ Заместитель председателя ¦ ¦ городской Думы ¦ 1810 ¦ ¦ ¦ Председатель постоянной комиссии ¦ ¦ городской Думы ¦ 1490 ¦ ¦ ¦ Заместитель председателя ¦ ¦ постоянной комиссии городской Думы¦ 1045 ¦ ¦ ¦ Депутат городской Думы, работающий¦ ¦ на постоянной, оплачиваемой ¦ ¦ основе ¦ 960 ¦-----------------------------------------------------------------+ 2. Размеры должностных окладов лиц, замещающих выборныемуниципальные должности, в городах, районах с численностью населенияменее 15 и до 250 тысяч человек-------------------------------------------------------------------+ ¦ Денежное вознаграждение ¦ ¦ (рублей в месяц) ¦ +------------------------------------¦ Наименование должностей ¦ Численность населения по территории¦ +------------------------------------¦ ¦свыше 100¦свыше 50¦свыше 15¦ до 15 ¦ ¦ до 250 ¦ до 100 ¦ до 50 ¦тыс. чел¦ ¦тыс. чел.¦тыс. чел¦тыс. чел¦ ¦------------------------------+------------------------------------¦ Председатель городского, ¦ ¦ районного Совета народных ¦ ¦ депутатов ¦ 2590 2215 2035 1660 ¦ ¦ ¦ Глава администрации города, ¦ ¦ района ¦ 2590 2215 2035 1660 ¦ ¦ ¦ Заместитель председателя ¦ ¦ городского, районного Совета ¦ ¦ народных депутатов ¦ 1525 1415 1300 1185 ¦ ¦ ¦ Председатель постоянной ¦ ¦ комиссии городского, ¦ ¦ районного Совета народных ¦ 1240 1130 1015 - ¦ депутатов ¦ ¦ ¦ ¦ Депутат городского, районного¦ ¦ Совета народных депутатов, ¦ ¦ работающий на постоянной, ¦ ¦ оплачиваемой основе ¦ 790 675 620 565 ¦-------------------------------------------------------------------+ 3. Размеры должностных окладов лиц, замещающих выборныемуниципальные должности, в сельсоветах (поссоветах) с численностьюнаселения менее 1,5 и свыше 10 тысяч человек-------------------------------------------------------------------+ ¦ Денежное вознаграждение ¦ ¦ (рублей в месяц) ¦ +------------------------------------¦ Наименование должностей ¦ Численность населения по территории¦ +------------------------------------¦ ¦свыше 10 ¦свыше 5¦свыше 1,5¦ до 1,5 ¦ ¦тыс. чел.¦ до 10 ¦ до 5 ¦тыс.чел.¦ ¦ ¦тыс.чел¦тыс. чел.¦ ¦------------------------------+------------------------------------¦ ¦ ¦Глава сельсовета (поссовета) ¦ 995 920 890 860 ¦ ¦ ¦Заместитель главы сельсовета ¦ ¦(поссовета) ¦ 790 760 730 705 ¦ ¦ ¦Депутат сельского (поселкового¦ ¦Совета народных депутатов, ¦ ¦работающий на постоянной, ¦ ¦оплачиваемой основе ¦ 340 325 315 305 ¦-------------------------------------------------------------------+ Приложение 2 к Закону Тамбовской области "О денежном вознаграждении лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области, и денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовской области" Р А З М Е Р Ы должностных окладов муниципальных служащих в Тамбовской области 1. Размеры должностных окладов муниципальных служащих в городах срайонным делением и численностью населения свыше 250 и до 500 тысяччеловек-----------------------------------------------------------------+ ¦ Месячный должностной оклад ¦Наименование должностей ¦ (в рублях) ¦----------------------------------+------------------------------¦ Высшие муниципальные должности ¦ ¦ ¦ ¦Первый заместитель главы ¦ ¦администрации города (первый вице-¦ 2070 ¦мэр) ¦ ¦ ¦ ¦Заместитель главы администрации ¦ ¦города (вице-мэр) ¦ 1940 ¦ ¦ ¦Глава администрации района в ¦ ¦городе ¦ 1880 - 1770 ¦ ¦ ¦Помощник главы администрации ¦ ¦города (мэра города) ¦ 1010 ¦ ¦ ¦Помощник председателя городской ¦ ¦Думы ¦ 1010 ¦ ¦ ¦ Главные муниципальные должности ¦ ¦ ¦ ¦Управляющий делами (руководитель ¦ ¦аппарата) городской Думы, ¦ ¦администрации города (мэрии) ¦ 1750 ¦ ¦ ¦Первый заместитель главы ¦ ¦администрации района в городе ¦ 1690 - 1590 ¦ ¦ ¦Заместитель главы администрации ¦ ¦района в городе ¦ 1500 ¦ ¦ ¦Начальник управления, комитета, ¦ ¦администрации города (мэрии) ¦ 1490 ¦ ¦ ¦Заведующий (начальник) отделом(а) ¦ ¦городской Думы, администрации ¦ ¦города (мэрии) ¦ 1425 ¦ ¦ ¦Председатель Контрольно-счетной ¦ ¦комиссии городской Думы ¦ 1425 ¦ ¦ ¦ Ведущие муниципальные должности ¦ ¦ ¦ ¦Заместитель начальника управления ¦ ¦председателя комитета ¦ ¦администрации города (мэрии) ¦ 1270 ¦ ¦ ¦Заместитель заведующего ¦ ¦начальника) отделом(а) городской ¦ ¦Думы, администрации города (мэрии)¦ 1205 ¦ ¦ ¦Заведующий (начальник) отделом(а) ¦ ¦в составе управления, комитета, ¦ ¦администрации города (мэрии), ¦ ¦администрации района в городе ¦ 1100 ¦ ¦ ¦Главный юрисконсульт городской ¦ ¦Думы, администрации города (мэрии)¦ 970 ¦ ¦ ¦Главный специалист городской Думы,¦ ¦администрации города (мэрии), ¦ ¦ее управления, комитета, отдела, ¦ ¦администрации района в городе, ¦ ¦ее отдела ¦ 960 ¦ ¦ ¦Главный бухгалтер городской Думы, ¦ ¦администрации города (мэрии), ¦ ¦ее управления, комитета, отдела ¦ ¦администрации района в городе, ее ¦ ¦отдела ¦ 930 ¦ ¦ ¦Инспектор Контрольно-счетной ¦ ¦комиссии городской Думы ¦ 905 ¦ ¦ ¦ Старшие муниципальные должности ¦ ¦ ¦ ¦Юрисконсульт городской Думы, ¦ ¦администрации города (мэрии), ¦ ¦района в городе ¦ 880 ¦ ¦ ¦Ведущий специалист городской Думы,¦ ¦администрации города (мэрии), ¦ ¦ее управления, комитета (отдела), ¦ ¦администрации района в городе, ¦ ¦ее отдела ¦ 815 ¦ ¦ ¦Бухгалтер городской Думы, ¦ ¦администрации города (мэрии), ее ¦ ¦управления, отдела, администрации ¦ ¦района в городе, ее отдела ¦ 775 ¦ ¦ ¦ Младшие муниципальные должности ¦ ¦ ¦ ¦Специалист 1 категории городской ¦ ¦Думы, администрации города ¦ ¦мэрии), ее управления, комитета, ¦ ¦отдела, администрации района в ¦ ¦городе, ее отдела ¦ 660 ¦ ¦ ¦Специалист 2 категории городской ¦ ¦Думы, администрации города ¦ ¦мэрии), ее управления, комитета, ¦ ¦отдела, администрации района в ¦ ¦городе, ее отдела ¦ 630 ¦ ¦ ¦Специалист городской Думы, ¦ ¦администрации города (мэрии), ее ¦ ¦управления, комитета, отдела, ¦ ¦администрации района в городе ее ¦ ¦отдела ¦ 600 ¦-----------------------------------------------------------------+ 2. Размеры должностных окладов муниципальных служащих в городах,районах с численностью населения до 250 тысяч человек-----------------------------------------------------------------+ ¦Месячный должностной оклад с учетом ¦ ¦численности населения (в рублях) ¦ Наименование должности +------------------------------------¦ ¦от 100 ¦от 50 ¦от 15 ¦до 15 ¦ ¦до 250 ¦до 100 ¦до 50 ¦тыс. ¦ ¦тыс. чел.¦тыс. чел.¦тыс. чел¦чел. ¦-----------------------------------------------------------------¦ Высшие муниципальные должности ¦ ¦Первый заместитель главы ¦ ¦администрации города, ¦ ¦района ¦ 1940 1750 1555 1360 ¦ ¦ ¦Заместитель главы ¦ ¦администрации города, района¦ 1750 1555 1360 1165 ¦ ¦ Главные муниципальные должности ¦ ¦Управляющий делами ¦ ¦(руководитель аппарата) ¦ ¦городского, районного Совета¦ ¦народных депутатов, ¦ ¦администрации города, района¦ 1380 1200 1020 - ¦ ¦ ¦Начальник управления, ¦ ¦председатель комитета ¦ ¦администрации города, района¦ 1380 1200 1020 900 ¦ ¦ ¦Заведующий (начальник) ¦ ¦отделом(а) городского, ¦ ¦районного Совета народных ¦ ¦депутатов, администрации ¦ ¦города, района ¦ 1080 1000 900 850 ¦ ¦ Ведущие муниципальные должности ¦ ¦Заместитель начальника ¦ ¦управления, председатель ¦ ¦комитета администрации ¦ ¦города, района ¦ 1200 1020 920 870 ¦ ¦ ¦Заместитель заведующего ¦ ¦(начальника) отделом(а) ¦ ¦городского, районного ¦ ¦Совета народных депутатов, ¦ ¦администрации города, района¦ ¦ ¦ 970 900 830 765 ¦Заведующий (начальник) ¦ ¦отделом(а) в составе ¦ ¦управления администрации ¦ ¦города, района ¦ 1080 1000 - - ¦ ¦ ¦Главный юрисконсульт ¦ ¦городского Совета народных ¦ ¦депутатов, администрации ¦ ¦города, района ¦ 885 830 765 765 ¦ ¦ ¦Главный специалист ¦ ¦городского, районного Совета¦ ¦народных депутатов, ¦ ¦администрации города, района¦ 885 - - - ¦ ¦ ¦Главный специалист ¦ ¦управления (отдела) ¦ ¦сельского хозяйства ¦ ¦администрации района ¦ 885 - 750 750 ¦ ¦ ¦Главный бухгалтер городского¦ ¦районного Совета народных ¦ ¦депутатов, администрации ¦ ¦города, района, ее отдела ¦ 865 830 750 750 ¦ ¦ ¦ ¦ Старшие муниципальные должности ¦ ¦Юрисконсульт городского, ¦ ¦районного Совета народных ¦ ¦депутатов, администрации ¦ ¦города, района ¦ 750 750 750 750 ¦ ¦ ¦Ведущий специалист (отдела) ¦ ¦городского, районного Совета¦ ¦народных депутатов, ¦ ¦администрации города, ¦ ¦района, ее управления ¦ 730 730 730 730 ¦(отдела) ¦ ¦ ¦ ¦Бухгалтер городского, ¦ ¦районного Совета народных ¦ ¦депутатов, администрации ¦ ¦города, района, ее отдела ¦ 720 720 720 720 ¦ ¦ Младшие муниципальные должности ¦ ¦Специалист I категории ¦ ¦(отдела) городского, ¦ ¦районного Совета народных ¦ ¦депутатов, администрации ¦ ¦города, района, ее ¦ ¦управления, комитета, отдела¦ 660 660 660 660 ¦ ¦ ¦Специалист II категории ¦ ¦(отдела) городского, ¦ ¦районного Совета народных ¦ ¦депутатов, администрации ¦ ¦города, района, ее ¦ ¦управления, комитета, отдела¦ 630 630 630 630 ¦ ¦ ¦Специалист (отдела) ¦ ¦городского, районного Совета¦ ¦народных депутатов, ¦ ¦администрации города, ¦ ¦района, ее управления, ¦ ¦комитета, отдела ¦ 600 600 600 600 ¦-----------------------------------------------------------------+ 3. Размеры должностных окладов муниципальных служащих всельсоветах (поссоветах) с численностью населения менее 1,5 и свыше 10тысяч человек-----------------------------------------------------------------+ ¦Месячный должностной оклад с учетом чис-¦ ¦ленности населения территории (в рублях)¦Наименование должностей +----------------------------------------¦ ¦свыше 10 ¦свыше 5 ¦свыше 1,5 ¦ до 1,5 ¦ ¦тыс. чел.¦ до 10 ¦ до 5 ¦ тыс. чел.¦ ¦ ¦тыс. чел¦тыс. чел. ¦ ¦-----------------------------------------------------------------¦ Ведущие муниципальные должности ¦ ¦ ¦ Заместитель главы ¦ ¦ сельсовета (поссовета) ¦ 768 756 - - ¦ ¦ Старшие муниципальные должности ¦ ¦ Бухгалтер сельского ¦ ¦ (поселкового) Совета ¦ ¦ народных депутатов ¦ 728 - - - ¦ ¦ Младшие муниципальные должности ¦ ¦ Бухгалтер сельского ¦ ¦ (поселкового) Совета ¦ ¦ народных депутатов ¦ - 693 693 693 ¦ ¦ ¦ Специалист 1 категории ¦ 660 - - - ¦ ¦ ¦ Специалист 2 категории ¦ 630 630 - - ¦ ¦ ¦ Специалист ¦ 600 600 600 600 ¦-----------------------------------------------------------------+ Приложение 3 к Закону Тамбовской области "О денежном вознаграждении лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области, и денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовской области" Р А З М Е Р Ы ежемесячных надбавок к должностным окладам за квалификационный разряд (классный чин)+------------------------------------------------------------------+¦ Квалификационный разряд ¦ Размер надбавки ¦¦ ¦ (рублей) ¦+---------------------------------------------+--------------------¦¦ Высшие муниципальные должности ¦ ¦¦ ¦ ¦¦Действительный муниципальный советник ¦ ¦¦области I класса ¦ 550 ¦¦ ¦ ¦¦Действительный муниципальный советник ¦ ¦¦области II класса ¦ 500 ¦¦ ¦ ¦¦Действительный муниципальный советник ¦ ¦¦области III класса ¦ 450 ¦¦ ¦ ¦¦ Главные муниципальные должности ¦ ¦¦ ¦ ¦¦Действительный советник муниципальной ¦ ¦¦службы I класса ¦ 420 ¦¦ ¦ ¦¦Действительный советник муниципальной ¦ ¦¦службы II класса ¦ 390 ¦¦ ¦ ¦¦Действительный советник муниципальной ¦ ¦¦службы III класса ¦ 360 ¦¦ ¦ ¦¦ Ведущие муниципальные должности ¦ ¦¦ ¦ ¦¦Муниципальный советник I класса ¦ 330 ¦¦ ¦ ¦¦Муниципальный советник II класса ¦ 300 ¦¦ ¦ ¦¦Муниципальный советник III класса ¦ 270 ¦¦ ¦ ¦¦ Старшие муниципальные должности ¦ ¦¦ ¦ ¦¦Советник муниципальной службы I класса ¦ 255 ¦¦ ¦ ¦¦Советник муниципальной службы II класса ¦ 225 ¦¦ ¦ ¦¦Советник муниципальной службы III класса ¦ 210 ¦¦ ¦ ¦¦ Младшие муниципальные должности ¦ ¦¦ ¦ ¦¦Референт муниципальной службы I класса ¦ 180 ¦¦ ¦ ¦¦Референт муниципальной службы II класса ¦ 165 ¦¦ ¦ ¦¦Референт муниципальной службы III класса ¦ 150 ¦+------------------------------------------------------------------+ Приложение 4 к Закону Тамбовской области "О денежном вознаграждении лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области, и денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовской области" П Е Р И О Д Ы муниципальной службы (работы) муниципального служащего, включаемые в общий стаж работы, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет 1. Служба (работа) по 31 декабря 1991 года: в Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) врайонных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советахнародных депутатов (Советах депутатов трудящихся), в областном Советенародных депутатов (Совете депутатов трудящихся); в исполнительных комитетах областного Совета народных депутатов(Совета депутатов трудящихся), Советов народных депутатов (Советовдепутатов трудящихся) районных, городских, районных в городах,поселковых и сельских Советах народных депутатов (Советов депутатовтрудящихся); в органах народного контроля, органах государственного арбитража,в судах и органах прокуратуры СССР, Вооруженных Силах СССР, органах ивойсках КГБ СССР и МВД СССР, таможенных органах СССР; в Советах народного хозяйства; в ЦК КПСС, ЦК КП союзных республик, крайкомах, обкомах,окружкомах, райкомах, горкомах и их аппаратах, на должностях впарткомах органов государственной власти и управления до 14 марта 1990года, не включая периоды работы на должностях в парткомах напредприятиях, в организациях и учреждениях, а также на должностях, потехническому обеспечению партийных органов не зависимо от их уровня; в центральных профсоюзных органах Союза ССР, профсоюзных органахсоюзных республик, краев, областей, городов, районов, районов вгородах и их аппаратах, на должностях в профкомах органовгосударственной власти и управления, не включая периоды работы впрофкомах на предприятиях, в организациях и учреждениях, а также надолжностях, по техническому обеспечению профсоюзных органов независимо от их уровня. 2. Служба (работа) с 1 января 1992 года до введения в действиеПримерной классификации муниципальных должностей муниципальной службыв Тамбовской области, утвержденной постановлением областной Думы от06.12.96 N 613: в территориальных органах федеральных органов исполнительнойвласти; в органах государственной власти субъектов Российской Федерации идругих государственных органах, образованных в соответствии с Уставамисубъектов Российской Федерации; в органах государственной власти и управления Тамбовской области; в органах государственного арбитража, судах и органахпрокуратуры; на должностях в органах местного самоуправления. 3. Служба (работа) после введения в действие Примернойклассификации муниципальных должностей муниципальной службы вТамбовской области, утвержденной постановлением областной Думы от06.12.96 N 613 (далее - Классификация), и Реестра муниципальныхдолжностей муниципальной службы в Тамбовской области, утвержденногоЗаконом Тамбовской области от 16.06.98 N 25-З (далее Реестр): на муниципальных должностях, предусмотренных Классификацией иРеестром; на должностях в органах местного самоуправления, непредусмотренных Классификацией и Реестром (кроме рабочих профессий); на государственных должностях, предусмотренных Реестромгосударственных должностей государственной службы Тамбовской области,утвержденного постановлением областной Думы от 28.02.96 N 385 (сизменениями и дополнениями), а также перечнями государственныхдолжностей федеральной государственной службы в федеральных органахгосударственной власти и их аппаратах; в территориальных органах федеральных органов исполнительнойвласти, аппаратах арбитражных судов, органах прокуратуры; в органах государственной власти области, других субъектовРоссийской Федерации и иных государственных органах, образованных всоответствии с уставами субъектов Российской Федерации, Тамбовскойобласти. 4. Время нахождения граждан на военной службе по контрактувключается в стаж муниципальной службы лица, замещающего муниципальнуюдолжность, из расчета один день военной службы за один день работы, авремя нахождения граждан на военной службе по призыву, надействительной срочной военной службе - один день военной службы задва дня работы. 5. Иные периоды службы (работы), опыт и знания по которойнеобходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемоймуниципальной должности, в порядке исключения, на основании решенияруководителя органа местного самоуправления могут включаться в стажмуниципальной службы лица, замещающего муниципальную должность. Приложение 5 к Закону Тамбовской области "О денежном вознаграждении лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Тамбовской области, и денежном содержании муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовской области" П О Л О Ж Е Н И Е о порядке назначения ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет муниципальному служащему Настоящее Положение устанавливает порядок назначения и выплатыежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу летмуниципальному служащему муниципальной службы в Тамбовской области. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу летопределяется в зависимости от общего стажа работы, дающего право наполучение этой надбавки, и устанавливается в соответствии с настоящимПоложением. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу летисчисляется пропорционально отработанному времени. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу летвыплачивается со дня возникновения права на назначение или изменениеразмера этой надбавки. Если у муниципального служащего органа местного самоуправленияправо на назначение или изменение размера ежемесячной надбавки завыслугу лет наступило в период его пребывания в очередном илидополнительном оплачиваемом отпуске, а также в период его временнойнетрудоспособности, выплата ежемесячной надбавки к должностному окладув новых размерах производится после окончания отпуска, временнойнетрудоспособности. В том случае, если у муниципального служащего право на назначениеили изменение размера ежемесячной надбавки к должностному окладу завыслугу лет наступило в период исполнения им государственныхобязанностей, обязанностей по исполнению и обеспечению полномочийорганов местного самоуправления, при переподготовке (переквалификации)или повышении квалификации с отрывом от службы в учебном учреждении,где за слушателем сохраняется средний заработок, ему устанавливаетсянадбавка со дня наступления этого права и производится соответствующийперерасчет среднего заработка. Основным документом для определения общего стажа работы, дающегоправо на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу завыслугу лет, является трудовая книжка. Назначение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугулет производится на основании правового акта руководителясоответствующего органа местного самоуправления, принятого попредставлению комиссии по установлению трудового стажа. Состав комиссии по установлению трудового стажа утверждаетсяправовым актом руководителя соответствующего органа местногосамоуправления. Ответственность за своевременную подготовку необходимыхдокументов для пересмотра размера ежемесячной надбавки за выслугу летмуниципальному служащему и внесение их на рассмотрение комиссии несуткадровые службы (муниципальный служащий, на которого в установленномпорядке возложено исполнение функций инспектора по кадрам)соответствующего органа местного самоуправления.