Решение от 27.10.2011 г № 436
Об утверждении Положения о денежном содержании и дополнительных гарантиях муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района
Рассмотрев представление главы Тамбовского района об утверждении Положения о денежном содержании муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом N 131-ФЗ от 06.10.2003 "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законами Тамбовской области от 04.07.2007 N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области" , от 01.07.2009 N 538-З "О классных чинах муниципальных служащих в Тамбовской области", Уставом Тамбовского района Тамбовской области, и учитывая решение постоянной комиссии по труду и социальной политике Тамбовского районного Совета народных депутатов, Тамбовский районный Совет народных депутатов решил:
1.Утвердить Положение о денежном содержании и дополнительных гарантиях муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района (прилагается).
2.Руководителям органов местного самоуправления района разработать и утвердить локальные нормативно-правовые акты по порядку предоставления муниципальным служащим ежемесячных и дополнительных выплат, установленных Положением.
3.Признать утратившими силу Решения Тамбовского районного Совета народных депутатов:
- от 27 марта 2008 г. N 28 "Об установлении размеров должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности в Тамбовском районе, муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовском районе и размеров ежемесячных и иных дополнительных выплат";
- от 28 мая 2009 г. N 163 "О внесении изменений в Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 марта 2008 г. N 28 "Об установлении размеров должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности в Тамбовском районе, муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовском районе и размеров ежемесячных и иных дополнительных выплат";
- от 29 октября 2009 г. N 197 "О внесении изменений в Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 марта 2008 г. N 28 "Об установлении размеров должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности в Тамбовском районе, муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовском районе и размеров ежемесячных и иных дополнительных выплат";
- от 29 апреля 2010 г. N 259 "О внесении изменений в Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 марта 2008 г. N 28 "Об установлении размеров должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности в Тамбовском районе, муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовском районе и размеров ежемесячных и иных дополнительных выплат";
- от 25 ноября 2010 г. N 324 "О внесении изменений в Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 марта 2008 г. N 28 "Об установлении размеров должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности в Тамбовском районе, муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовском районе и размеров ежемесячных и иных дополнительных выплат";
- от 28 апреля 2011 г. N 374 "О внесении изменений в Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 марта 2008 г. N 28 "Об установлении размеров должностных окладов муниципальных служащих муниципальной службы в Тамбовском районе и размеров ежемесячных и иных дополнительных выплат".
4.Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Притамбовье".
Глава района
Ю.Лямин
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ГАРАНТИЯХ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ТАМБОВСКОГО РАЙОНА
Настоящее Положение устанавливает порядок определения размера денежного содержания муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района в соответствии с Законами Тамбовской области от 04.07.2007 N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области", от 01.07.2009 N 538-З "О классных чинах муниципальных служащих в Тамбовской области".
Статья 1
1.Денежное содержание муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района состоит из должностного оклада и ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).
2.К дополнительным выплатам относятся:
ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
ежемесячное денежное поощрение;
ежемесячная надбавка за классный чин;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
материальная помощь;
единовременная выплата при представлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
3.Размеры должностных окладов муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района устанавливаются в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы согласно приложению N 1.
Статья 2
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе муниципальному служащему устанавливается в следующих размерах:
| Стаж муниципальной службы | Размер надбавки (в процентах) |
| от 1 года до 5 лет | до 10 |
| от 5 лет до 10 лет | до 15 |
| от 10 лет до 15 лет | до 20 |
| свыше 15 | до 30 |
Статья 3
1.Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается в следующих размерах:
абзац исключен - Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов Тамбовской области от 25.10.2012 N 572;
по главным должностям муниципальной службы - от 120 до 150 процентов должностного оклада;
по ведущим должностям муниципальной службы - от 90 процентов до 120 процентов должностного оклада;
по старшим должностям муниципальной службы - от 60 процентов до 90 процентов должностного оклада;
по младшим должностям муниципальной службы - до 60 процентов должностного оклада.
2.Порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы определяется представителем нанимателя.
Статья 4
1.Ежемесячное денежное поощрение муниципальным служащим органов местного самоуправления Тамбовского района выплачивается в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы:
1) для главной, ведущей и старшей группы должностей - в размере 2,4 должностного оклада;
2) для младшей группы должностей - в размере 1,8 должностного оклада.
2.Порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения муниципальным служащим определяется представителем нанимателя.
Статья 5
Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации.
Статья 6
Размеры ежемесячной надбавки за классный чин муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района устанавливаются в соответствии с присвоенным классным чином согласно приложениям N 2, N 3.
Статья 7
1.Премия за выполнение особо важных и сложных заданий выплачивается муниципальным служащим органов местного самоуправления Тамбовского района по результатам работы с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления Тамбовского района, исполнения должностных обязанностей.
2.Порядок выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий определяется представителем нанимателя.
Статья 8
1.Материальная помощь муниципальным служащим органов местного самоуправления Тамбовского района выплачивается в течение календарного года единовременно в размере одного должностного оклада и ежемесячной надбавки за классный чин.
2.Единовременная выплата при предоставлении муниципальным служащим органов местного самоуправления Тамбовского района ежегодного оплачиваемого отпуска (любой его части), получении компенсации за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска производится в двукратном размере должностного оклада и ежемесячной надбавки за классный чин.
3.Порядок выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска определяется представителем нанимателя.
Статья 9
1.Муниципальным служащим один раз в год производится выплата на оздоровление за счет средств районного бюджета в размере двукратной величины ежемесячного денежного содержания, установленного на момент выплаты.
2.Выплата на оздоровление производится один раз в год на основании письменного заявления муниципального служащего и распоряжения (приказа) руководителя органа местного самоуправления Тамбовского района.
3.Муниципальные служащие, полностью использовавшие очередной оплачиваемый отпуск в 2011 году до вступления в силу настоящего Положения и не имевшие права получения выплаты на оздоровление при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двукратной величины ежемесячного денежного содержания, имеют право на получение выплаты на оздоровление в 2011 году по заявлению.
4.У муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу (за исключением муниципальных служащих, поступивших на службу из органов государственной власти), право на получение выплаты на оздоровление возникает по истечении 6 месяцев нахождения на муниципальной службе.
Муниципальным служащим, не получавшим выплату на оздоровление в текущем календарном году, выплата на оздоровление производится при выплате денежного содержания за последний месяц текущего календарного года пропорционально отработанному времени в календарном году.
5.Муниципальным служащим, поступившим на муниципальную службу в текущем календарном году из органов государственной власти или местного самоуправления и получившим аналогичную выплату на оздоровление за текущий год в полном объеме по прежнему месту службы, выплата на оздоровление не производится.
6.Муниципальным служащим, находящимся в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком (в том числе за усыновленным) до достижения им возраста трех лет, выплата на оздоровление производится один раз в год на основании письменного заявления муниципального служащего и распоряжения (приказа) руководителя органа местного самоуправления Тамбовского района в размере, установленном частью 1 статьи 9 настоящего Положения.
Статья 10
1.Размеры должностных окладов муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с решением районного Совета народных депутатов о районном бюджете на очередной финансовый год с учетом уровня инфляции (потребительских цен). Увеличение (индексация) размеров должностных окладов муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района устанавливается решением районного Совета народных депутатов.
2.При формировании годового фонда оплаты труда сверх суммы средств, направляемой для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства на выплату для муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района:
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - в размере 3 должностных окладов;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере 14 должностных окладов;
ежемесячные процентные надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере 1,5 должностного оклада;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин - в размере 4 должностных окладов;
ежемесячного денежного поощрения - в размере 28 должностных окладов;
материальной помощи - в размере размере одного денежного оклада и ежемесячной надбавки за классный чин;
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в двукратном размере должностного оклада и ежемесячной надбавки за классный чин;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий - в двукратном размере должностного оклада и ежемесячной надбавки за классный чин;
абзац исключен
3.Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда муниципальных служащих между выплатами, предусмотренными настоящим пунктом.
Статья 11
1.Выплаты муниципальным служащим органов местного самоуправления Тамбовского района производятся за счет средств районного бюджета.
Привлечение иных средств на вышеназванные выплаты не допускается.
2.Размер денежного содержания, установленного муниципальным служащим в соответствии с настоящим Положением, не может быть меньше размера денежного содержания, установленного муниципальным служащим на день вступления в силу настоящего решения.
Приложения
2011-10-27 Приложение к Решению от 27 октября 2011 года № 436 Положение