Постановление Главы администрации Тамбовской области от 15.10.2012 № 93

УТВЕРЖДЕНО

постановлением администрации области

от 15.10.2012 № 93

Положение

об управлении по взаимодействию с органами местного самоуправления администрации области

1. Общие положения

1.1. Управление по взаимодействию с органами местного самоуправления администрации области (далее – Управление) создано в соответствии с Законом Тамбовской области от 16.09.2015 № 321)

4. Права

4.1. Для осуществления своих функций Управление имеет право:

4.1.1. вносить на рассмотрение главы администрации области предложения по повышению эффективности работы органов исполнительной власти области по развитию местного самоуправления и повышению эффективности деятельности органов местного самоуправления области;

4.1.2. запрашивать и получать в установленном порядке необходимую информацию от органов исполнительной власти области и органов местного самоуправления, организаций и учреждений, расположенных на территории Тамбовской области, по вопросам, относящимся к ведению Управления;

4.1.3. участвовать в обсуждении вопросов на заседаниях коллегий, совещаниях органов государственной власти, а также на заседаниях и совещаниях органов местного самоуправления по согласованию с их руководителями;

4.1.4. анализировать реализацию требований федерального и областного законодательства в сфере организации местного самоуправления и вносить предложения должностным лицам органов местного самоуправления по устранению выявленных недостатков;

4.1.5. пользоваться информационными ресурсами администрации области, исполнительных органов государственной власти области, иных государственных органов Тамбовской области в порядке, установленном законодательством области;

4.1.6. по поручению главы администрации области и заместителей главы администрации области привлекать в установленном порядке специалистов органов исполнительной власти области и органов местного самоуправления, научных учреждений к участию в подготовке материалов и мероприятий по вопросам деятельности Управления;

4.1.7. осуществлять иные права в соответствии с действующим законодательством и настоящим Положением, необходимые для решения задач и выполнения функций Управления.

5. Организация работы

5.1. В составе Управления образуются:

отдел анализа и планирования;

отдел по развитию местного самоуправления;

отдел нормативно-правового (методического) сопровождения реформы местного самоуправления;

отдел по содействию организации муниципальной службы.

5.2. Работа Управления осуществляется на основе квартальных планов, поручений главы администрации области и заместителя главы администрации области, непосредственно координирующего и контролирующего деятельность Управления.

5.3. Управление возглавляет начальник Управления, который назначается на должность в установленном законодательством порядке и в соответствии с квалификационными требованиями и освобождается от должности главой администрации области. Права и обязанности начальника Управления определяются служебным контрактом и должностным регламентом.

5.4. В отсутствие начальника Управления его обязанности исполняет первый заместитель начальника Управления. В случае одновременного отсутствия начальника Управления и первого заместителя начальника Управления его обязанности исполняет иное лицо в соответствии с правовым актом администрации области.

5.5. Первый заместитель начальника Управления и заместители начальника Управления и другие работники Управления назначаются на должность и освобождаются от должности представителем нанимателя в установленном порядке.

5.6. Работники Управления являются государственными гражданскими служащими области, на них распространяется законодательство о государственной гражданской службе Российской Федерации и области и трудовое законодательство с особенностями, предусмотренными законодательством о государственной гражданской службе.

5.7. Начальник Управления:

5.7.1. осуществляет непосредственное руководство деятельностью Управления на принципах единоначалия, организует работу;

5.7.2. информирует главу администрации области и его заместителей о деятельности Управления;

5.7.3. участвует в совещаниях и иных мероприятиях, проводимых главой администрации области и его заместителями, иными органами государственной власти области и структурными подразделениями администрации области, заседаниях комиссий и иных коллегиальных органов по вопросам, входящим в компетенцию Управления;

5.7.4. распределяет обязанности между работниками Управления, утверждает положения об отделах, входящих в состав Управления;

5.7.5. обеспечивает соблюдение правил внутреннего служебного распорядка, должностных регламентов государственных гражданских служащих, порядка работы со служебными документами;

5.7.6. принимает участие в заседании конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантных главных, ведущих, старших и младших должностей государственной гражданской службы Тамбовской области в администрации Тамбовской области – высшем исполнительном органе государственной власти Тамбовской области в качестве представителя структурного подразделения администрации области, в котором имеется вакантная должность, на замещение которой проводится конкурс;

5.7.7. обеспечивает в пределах компетенции, установленной действующим законодательством, решение вопросов, связанных с прохождением государственной гражданской службы в Управлении, в том числе вносит в установленном порядке предложения по формированию резерва кадров, подбору, расстановке, переподготовке и повышению квалификации кадров, установлению надбавок к должностным окладам, вносит предложения по проведению аттестации работников Управления, квалификационных экзаменов, присвоению классных чинов;

5.7.8. вносит предложения о представлении в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и законодательством области, государственных гражданских служащих Управления к награждению государственными наградами, наградами области и применении иных мер поощрения;

5.7.9. вносит в установленном порядке предложения о наложении на государственных гражданских служащих Управления дисциплинарных взысканий;

5.7.10. в пределах своей компетенции дает указания, обязательные для исполнения работниками Управления;

5.7.11. подписывает и визирует документы по вопросам, входящим в компетенцию Управления;

5.7.12. обеспечивает организацию делопроизводства и сохранность поступающих в Управление документов, соблюдение сроков их хранения, своевременную подготовку и передачу дел в архив;

5.7.13. обеспечивает соблюдение государственной и служебной тайны;

5.7.14. осуществляет иные полномочия, необходимые для выполнения функций Управления, в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством области.

6. Взаимоотношения. Связи

По вопросам, отнесенным к компетенции Управления, в порядке, установленном действующим законодательством, Управление взаимодействует с федеральными органами государственной власти, структурными подразделениями администрации области, исполнительными органами государственной власти области, иными государственными органами области, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления, с объединениями и ассоциациями, созданными органами местного самоуправления области, а также с ассоциациями муниципальных образований Российской Федерации, средствами массовой информации, организациями и общественными объединениями, гражданами.

7. Ответственность

7.1. Начальник Управления несет персональную ответственность за выполнение задач, возложенных на Управление, в соответствии с должностным регламентом и правами, предоставленными ему настоящим Положением, в пределах полномочий, предоставленных Управлению.

7.2. Заместители начальника Управления, начальники отделов несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них обязанностей с учетом предоставленных им прав в соответствии с настоящим Положением и должностными регламентами.

7.3. Работники Управления несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них обязанностей согласно должностным регламентам.