Постановление Администрации Тамбовской области от 25.03.2010 № 341
О Порядке возмещения расходов, связанных с предоставлением педагогическим работникам бесплатной жилой площади с отоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа)
АДМИНИСТРАЦИЯ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ25.03.2010 г. Тамбов N 341 О Порядке предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) В целях реализации Закона области от 05.06.2008 N 379-З "Оразмере, условиях и порядке предоставления компенсации расходов наоплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическимработникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочихпоселках (поселках городского типа)" (в редакции от 03.11.2011) ипостановления администрации области от 28.12.2012 N 1677 "Обутверждении государственной программы Тамбовской области "Развитиеобразования Тамбовской области" на 2013-2020 годы администрацияобласти постановляет: (В редакции Постановлений АдминистрацииТамбовской области от 28.05.2013 г. N 526) 1. Утвердить Порядок предоставления компенсации расходов наоплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическимработникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочихпоселках (поселках городского типа) согласно приложению. (В редакцииПостановления Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) 2. Считать утратившими силу: постановление администрации области от 14.10.2008 г. N 1247 "ОПорядке финансирования расходов, связанных с предоставлениемпедагогическим работникам бесплатной жилой площади с отоплением иосвещением в сельской местности, рабочих поселках (поселках городскоготипа)"; постановление администрации области от 13.11.2008 N 1359 "Овнесении изменений в Порядок финансирования расходов, связанных спредоставлением педагогическим работникам бесплатной жилой площади сотоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках(поселках городского типа), утвержденный постановлением администрацииобласти от 14.10.2008 N 1247"; постановление администрации области от 06.02.2009 N 113"О внесении изменений в Порядок финансирования расходов, связанных спредоставлением педагогическим работникам бесплатной жилой площади сотоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках(поселках городского типа), утвержденный постановлением администрацииобласти от 14.10.2008 N 1247"; постановление администрации области от 19.03.2009 N 275"О внесении изменений в Порядок финансирования расходов, связанных спредоставлением педагогическим работникам бесплатной жилой площади сотоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках(поселках городского типа), утвержденный постановлением администрацииобласти от 14.10.2008 N 1247"; постановление администрации области от 09.04.2009 N 403"О внесении изменений в Порядок финансирования расходов, связанных спредоставлением педагогическим работникам бесплатной жилой площади сотоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках(поселках городского типа), утвержденный постановлением администрацииобласти от 14.10.2008 N 1247"; постановление администрации области от 18.05.2009 N 573 "Овнесении изменений в Порядок финансирования расходов, связанных спредоставлением педагогическим работникам бесплатной жилой площади сотоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках(поселках городского типа), утвержденный постановлением администрацииобласти от 14.10.2008 N 1247". 3. Настоящее постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования. 4. Опубликовать настоящее постановление в газете "Тамбовскаяжизнь". 5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителяглавы администрации области Н.Д.Горденкова. Глава администрации области О.И.Бетин УТВЕРЖДЕН постановлением администрации области от 25.03.2010 N 341 ПОРЯДОК предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим иработающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) 1. Настоящий Порядок определяет механизм предоставлениякомпенсации расходов педагогическим работникам образовательныхорганизаций, работающим и проживающим в сельской местности, рабочихпоселках (поселках городского типа), а также вышедшим на пенсиюпедагогическим работникам образовательных организаций, стаж работыкоторых в образовательных организациях в сельской местности составляетне менее 10 лет, на оплату жилых помещений, отопления и освещения(далее - меры социальной поддержки, компенсация расходов,педагогические работники) в рамках реализации мероприятий подпрограммы"Обеспечение реализации государственной Программы и прочие мероприятияв области образования. (В редакции Постановлений АдминистрацииТамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) 2. Расходы компенсируются: (В редакции ПостановленияАдминистрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) педагогическим работникам, работающим и проживающим в сельскойместности, рабочих поселках (поселках городского типа); педагогическим работникам, прекратившим трудовые отношения собразовательной организацией после установления (назначения) им пенсии(независимо от вида пенсии), если общий стаж их работы вобразовательных организациях, расположенных в сельской местности,рабочих поселках, (поселках городского типа), составлял не менее 10лет и на день установления (назначения) им пенсии они имели право науказанные меры социальной поддержки. (В редакции ПостановленияАдминистрации Тамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) 3. В случае, если педагогический работник работает в двух и болееобразовательных организациях, компенсация расходов производится поосновному месту работы независимо от выполнения им объема учебнойнагрузки. (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) 4. Компенсация расходов педагогическим работникам производится втечение всего времени, когда работник не выполнял трудовыеобязанности, но за ним в соответствии с действующим законодательствомсохранялось место работы. (В редакции Постановления АдминистрацииТамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) 5. При наличии у педагогического работника права на компенсациюрасходов по настоящему Порядку и одновременно права на меры социальнойподдержки по оплате жилой площади с отоплением и освещением пофедеральному закону и (или) иному нормативному правовому актуРоссийской Федерации, по закону области и (или) иному нормативномуправовому акту области, предоставление мер социальной поддержкипроизводится по одному основанию по выбору педагогического работника.(В редакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 07.03.2012 г. N 252) 6. При совместном проживании в одном жилом помещении двух и болеепедагогических работников, имеющих право на компенсацию расходов,данное право предоставляется одному из педагогических работниковсогласно их совместному письменному заявлению либо каждому из них вравных долях. (В редакции Постановления Администрации Тамбовскойобласти от 07.03.2012 г. N 252) 7. Право на меры социальной поддержки распространяется на членовсемей педагогических работников, проживающих совместно с ними в случаенеполучения ими мер социальной поддержки по оплатежилищно-коммунальных услуг. 8. В случае, если кому-либо из членов семьи педагогическогоработника, совместно проживающих с ним и относящихся к иным льготнымкатегориям, предоставляются меры социальной поддержки по оплатежилищно-коммунальных услуг в виде скидки или денежной выплаты, токомпенсация педагогическому работнику определяется как разница междуфактически исчисленным размером компенсации и размером скидки(денежной выплаты), предоставленной членам семьи. (В редакцииПостановления Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) 9. Для педагогических работников, проживающих в городах, ноосуществляющих профессиональную деятельность в сельской местности,необходимым условием компенсации расходов является работа в сельскойместности не менее 75 процентов установленной нормы рабочего времени.(В редакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 07.03.2012 г. N 252) 10. Компенсация расходов осуществляется с 1-го числа месяца,следующего за месяцем приема на работу, и прекращается с 1-го числамесяца, следующего за месяцем, в котором утрачено право на мерысоциальной поддержки по следующим причинам: увольнение с работы (заисключением увольнения в связи с выходом на пенсию), смертьпедагогического работника, снятие с регистрационного учета в связи свыбытием на постоянное место жительства. (В редакции ПостановленияАдминистрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) 11. Подлежат компенсации следующие расходы: (В редакцииПостановления Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) плата за пользование жилым помещением (плата за наем) длянанимателей жилого помещения, занимаемого по договору социальногонайма или договору найма жилого помещения государственного илимуниципального жилищного фонда; плата за содержание и ремонт (текущий) жилого помещения - длясобственников жилого помещения многоквартирных домов; расходы за отопление жилого помещения в домах с централизованнымисистемами теплоснабжения; расходы за предоставление твердого топлива в домах, не имеющихцентрального отопления и газоснабжения; расходы за электроснабжение жилого помещения в части освещения; расходы за газоснабжение в части отопления жилого помещения отгазовых приборов в течение отопительного периода. 12. Компенсация расходов, связанных с освещением жилогопомещения, а также с отоплением жилого помещения природным газом итвердым топливом, осуществляется с учетом следующих условий: (Вредакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 07.03.2012 г. N 252) 12.1. при отсутствии раздельного учета сумма подлежащихкомпенсации расходов, связанных с освещением жилого помещения в год,определяется в пределах фактически произведенных расходов по следующейформуле: Осв = Тосв х Ржп х Нр х 12, где: Осв - расходы, связанные с освещением жилого помещения,занимаемого педагогическим работником, подлежащие компенсации; (Вредакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 07.03.2012 г. N 252) Тосв - утвержденный тариф за один кВт электроэнергии; Ржп - размер занимаемой педагогическим работником общей площадижилых помещений; Нр - расчетный норматив потребления электроэнергии для освещенияодного квадратного метра жилой площади, занимаемой педагогическимработником, в месяц - 0,97 кВт; 12 - количество месяцев в году; 12.2. при отсутствии раздельного учета сумма подлежащихкомпенсации расходов, связанных с газоснабжением в части отопленияжилого помещения в год, определяется по фактически произведеннымрасходам, но не выше нормативов потребления, установленныхпостановлением администрации области от 07.03.2012 г. N 252) 12.3. компенсация расходов, связанных с потреблением твердоготоплива для отопления одного квадратного метра общей площади жилогопомещения при печном отоплении, осуществляется по фактическимрасходам, но не более расходов, исчисленных исходя из размеровнормативов потребления твердого топлива, установленных пунктами 4 и 5постановления администрации области от 28.05.2013 г. N 526) Расходы по обеспечению твердым топливом включают расходы по егодоставке и разгрузке, которые компенсируются согласно представленнымпедагогическими работниками отчетным документам. (В редакцииПостановления Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) 13. Для реализации права на компенсацию расходов педагогическиеработники предоставляют в образовательные организации, в которых ониработают (работали) до установления (назначения) пенсии, следующиедокументы: (В редакции Постановлений Администрации Тамбовскойобласти от 29.01.2014 г. N 72) 13.1. единовременно: заявление о компенсации расходов, связанных с предоставлениембесплатной жилой площади с отоплением и освещением; (В редакцииПостановления Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) справку о размере занимаемой жилой площади; копию паспорта; справку из областного государственного учреждения социальногообслуживания о неполучении мер социальной поддержки по федеральномузакону и иному нормативному правовому акту; (В редакции ПостановленияАдминистрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) справку сельской (поселковой) администрации о составе семьи суказанием родственных отношений с педагогическим работником, даты егорождения и наличия статуса областного либо федерального получателя мерсоциальной поддержки; копию сберегательной книжки (при перечислении на лицевой счет,открытый в кредитной организации); договор о найме жилого помещения между педагогическим работникоми наймодателем (для компенсации расходов по найму жилого помещения); письменное согласие на использование и обработку его персональныхданных; 13.2. ежемесячно: платежные документы, подтверждающие фактически произведенныерасходы; письменную информацию педагогического работника о размерах мерсоциальной поддержки по оплате жилищно-коммунальных услуг в видескидки или денежной выплаты членам семьи, совместно проживающим спедагогическим работником, и относящимся к иным льготным категориям; 13.3. по мере возникновения расходов: документы, подтверждающие стоимость расходов по приобретению,доставке и разгрузке твердого топлива. 14. Для реализации права на компенсацию расходов педагогическиеработники, вышедшие на пенсию, помимо документов, указанных в пункте13 настоящего Порядка, предоставляют в образовательные организацииследующие документы: (В редакции Постановлений АдминистрацииТамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) 14.1. единовременно: копию пенсионного удостоверения; справку образовательной организации, подтверждающую, что на деньустановления (назначения) пенсии они пользовались мерами социальнойподдержки; (В редакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) копию трудовой книжки; письменное согласие на использование и обработку его персональныхданных; 14.2. ежемесячно: платежные документы, подтверждающие фактически произведенныерасходы; письменную информацию о размерах денежной выплаты членам семьи,совместно проживающим с педагогическим работником, и относящимся киным льготным категориям; 14.3. по мере возникновения расходов: документы, подтверждающие стоимость расходов по приобретению,доставке и разгрузке твердого топлива. 15. Педагогические работники, вышедшие на пенсию, предоставляютдокументы, определенные пунктами 13 и 14 настоящего Порядка, в органыместного самоуправления в следующих случаях: при переезде педагогического работника, вышедшего на пенсию, нановое место жительства в сельский населенный пункт или рабочий поселок(поселок городского типа) в пределах территории Тамбовской области; при ликвидации образовательной организации, в котором доустановления (назначения) пенсии работал педагогический работник. (Вредакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) 16. В случае изменения состава семьи, площади жилого помещения,места жительства педагогический работник обязан в течение 30календарных дней уведомить об этом образовательную организацию, а вслучаях, предусмотренных пунктом 15 настоящего Порядка, - органыместного самоуправления. (В редакции Постановления АдминистрацииТамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) 17. Руководитель образовательной организации в случае отсутствиябухгалтерской службы в образовательной организации в течение 10 днейпосле обращения педагогического работника и предоставления имнеобходимых документов направляет документы в муниципальные учреждения(централизованные бухгалтерии) для включения его в спискипедагогических работников, имеющих право на получение мер социальнойподдержки. (В редакции Постановлений Администрации Тамбовскойобласти от 29.01.2014 г. N 72) 18. Компенсация расходов производится в образовательныхорганизациях самостоятельно при наличии бухгалтерской службы либомуниципальными учреждениями (централизованными бухгалтериями) путемперечисления денежных средств на счета педагогических работников,открытые в кредитных организациях, расположенных на территорииТамбовской области, с одновременным представлением списков получателейв электронном виде, либо наличными денежными средствами по ведомостина предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений,отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим иработающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городскоготипа). (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) 19. Компенсация расходов осуществляется: муниципальными учреждениями (централизованными бухгалтериями)либо муниципальными образовательными организациями при наличиибухгалтерской службы - за счет средств, выделяемых из областногобюджета в виде субвенции; (В редакции Постановления АдминистрацииТамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) областными государственными образовательными организациями - засчет средств, полученных в виде субсидий на иные цели из областногобюджета. (В редакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) (В редакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 07.03.2012 г. N 252) 20. Управление образования и науки области (далее - Управление)осуществляет функции главного распорядителя средств областного бюджетапо предоставлению субвенций бюджетам муниципальных районов и городскихокругов и компенсации расходов педагогическим работникам. (В редакцииПостановлений Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) 21. Управление доводит до финансовых органов муниципальныхрайонов и городских округов уведомления по расчетам между бюджетами помежбюджетным трансфертам и заключает с областными государственнымиобразовательными организациями соглашения о порядке и условияхпредоставления субсидий на иные цели из областного бюджета. (Вредакции Постановлений Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) 22. Предоставление субвенций бюджетам муниципальных районов игородских округов и компенсация расходов педагогическим работникамосуществляется Управлением в соответствии со сводной бюджетнойросписью областного бюджета в пределах лимитов бюджетных обязательствна указанные цели. (В редакции Постановлений Администрации Тамбовскойобласти от 07.03.2012 г. N 252) 23. Финансирование расходов, связанных с предоставлениемсубвенций и компенсацией расходов педагогическим работникам,осуществляется: по разделу 07 "Образование", подразделам 01 "Дошкольноеобразование" и 02 "Общее образование", целевой статье 015 73 33"Компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещенияпедагогическим работникам, проживающим и работающим в сельскойместности, рабочих поселках (поселках городского типа) в рамкахподпрограммы "Обеспечение реализации государственной программы ипрочие мероприятия в области образования" государственной программыТамбовской области "Развитие образования Тамбовской области", видурасходов 530 "Субвенции", подстатье классификации операций секторагосударственного управления 251 "Перечисления другим бюджетамбюджетной системы Российской Федерации"; по разделу 07 "Образование", подразделам 02 "Общее образование",04 "Среднее профессиональное образование", целевой статье 015 73 33"Компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещенияпедагогическим работникам, проживающим и работающим в сельскойместности, рабочих поселках (поселках городского типа) в рамкахподпрограммы "Обеспечение реализации государственной программы ипрочие мероприятия в области образования" государственной программыТамбовской области "Развитие образования Тамбовской области", видамрасходов 612 "Субсидии бюджетным учреждениям на иные цели", 622"Субсидии автономным учреждениям на иные цели" и подстатьеклассификации операций сектора государственного управления 241"Безвозмездные перечисления государственным и муниципальныморганизациям". (В редакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) 24. Финансовые органы муниципальных районов и городских округовобласти представляют в Управление Федерального казначейства поТамбовской области расходные расписания для зачисления на лицевыесчета по разделу 07 "Образование", подразделам 01 "Дошкольноеобразование" и 02 "Общее образование", целевой статье 015 73 33"Компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещенияпедагогическим работникам, проживающим и работающим в сельскойместности, рабочих поселках (поселках городского типа) в рамкахподпрограммы "Обеспечение реализации государственной программы ипрочие мероприятия в области образования" государственной программыТамбовской области "Развитие образования Тамбовской области", посоответствующим видам расходов, статьям и подстатьям классификацииопераций сектора государственного управления. (В редакцииПостановления Администрации Тамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) 25. Руководители областных государственных образовательныхорганизаций, муниципальных учреждений (централизованных бухгалтерий) имуниципальных образовательных организаций: (В редакции ПостановленияАдминистрации Тамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) на основании представленных документов формируют и утверждаютсписки педагогических работников, имеющих право на меры социальнойподдержки; обеспечивают ведение реестра педагогических работников, которымпредоставляются меры социальной поддержки в виде компенсации расходовна оплату жилых помещений, отопления и освещения, по форме согласноприложению N 1 к Порядку. (В редакции Постановления Администрации Тамбовской областиот 07.03.2012 г. N 252) 26. Руководители областных государственных образовательныхорганизаций и муниципальных учреждений (централизованных бухгалтерий)ежемесячно в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным,представляют в Управление отчет об использовании средств, выделенныхна предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений,отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим иработающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городскоготипа), по форме согласно приложению N 2 к Порядку, а также заявку напотребность в средствах для предоставления компенсации расходов наоплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическимработникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочихпоселках (поселках городского типа), по форме согласно приложению N 3к Порядку. (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской областиот 29.01.2014 г. N 72) 27. Использование средств областного бюджета на цели, непредусмотренные настоящим Порядком, не допускается. 28. Ответственность за целевое использование выделенных средствна компенсацию расходов педагогическим работникам, а также задостоверность представляемых в Управление отчетных данных возлагаетсяна руководителей областных государственных образовательных организацийи должностных лиц органов местного самоуправления муниципальногорайона или городского округа Тамбовской области в соответствии сзаконодательством Российской Федерации и Тамбовской области, решениямиорганов местного самоуправления. (В редакции ПостановленийАдминистрации Тамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) 29. Контроль за целевым использованием средств осуществляютуправление образования и науки области и финансовое управление областив соответствии с установленными полномочиями. ПРИЛОЖЕНИЕ N 1 к Порядку предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области от 29.01.2014 г. N 72) Реестр педагогических работников, которым предоставляются меры социальной поддержки в виде предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) ___________________________ муниципального района (городского округа), областных государственных образовательных организаций за "_______________" 20__ г. (месяц)--------------------------------------------------------------------------------------------Информация о |Место |Паспортные |Наименование |Информация о компенсируемыхпедагогическом|проживания|данные (серия,|образовательной |расходах за "___________" 20__ г.работнике | |номер, кем и |организации |----------------------------------(фамилия, имя,| |когда выдан) | | по электроснабжениюотчество) | | | |---------------------------------- | | | |потребленный | тариф, | сумма, | | | |(расчетный) | руб. | руб. | | | |объем, кВт-ч | |-------------------------------------------------------------------------------------------- 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Информация о компенсируемых расходах |Всего за "___________" 20__ г. |подлежит----------------------------------------------------------------------------------------------------|компен- по отоплению при | по отоплению | по твердому топливу | по оплате за |сации, централизованном | природным газом | | жилое |руб. теплоснабжении | | | помещение, за |---------------------|---------------------|--------------------------------------| содержание и |общая |тариф |сумма,|потреб-|тариф,|сумма,|вид |потреблен-|цена,|дос- |сумма,| ремонт жилого |площадь|на 1 |руб. |ленный |руб. |руб. |топ- |ный (рас- |за |тавка и|руб. | помещения |жилого |кв. м,| |(рас- | | |лива |четный) |еди- |разгру-| |-----------------|помеще-|руб. | |четный)| | | |объем, |ницу,|зка, | |общая |размер|ния, | | |объем, | | | |куб. м, т |руб. |руб. | |площадь |платы,|кв. м | | |куб. м | | | | | | | |жилого |руб. | | | | | | | | | | | |помещения,| | | | | | | | | | | | |кв. м | |------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | | | | | | | | | | | | |------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ПРИЛОЖЕНИЕ N 2 к Порядку предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) ОТЧЕТоб использовании средств, выделенных на компенсацию расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) на 1-е ________ 20__г. ________________________________________________________________ (главный распорядитель/муниципальное образование) (тыс. рублей)------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Категории | Под- |Задолжен-|Остаток | Объем |Перечислено|Израсходовано|Израсходова-| Численность | Расходы | Задолженно-| Остаток педагогических |раздел|ность на |неисполь-| субвенции, |из | за отчетный | но за |педагогических|на одного| сть за |неиспользован- работников | |_________|зованных |утвержденной|областного | период<*> | отчетный | работников, |получате-| отчетный | ных средств | | 20__ |ассигно- |в областном |бюджета за | (кассовые | период<**> | которым |ля, руб. |период (тыс.|гр. 4 + гр. 6 - | | года |ваний на | бюджете на |отчетный | расходы) |(фактические| производится | <**> | руб.) | гр. 7 | | |_________| 20__ год |период | | расходы) | компенсация | |гр. 3 + гр. | | | | 20__ | | | | |расходов | |8 - гр. 7 - | | | | года | | | | |(чел.) | |гр. 12 |------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------1. Педагогические 0701 Х Хработники, 0702 Х Хработающие ипроживающие всельскойместности,рабочих поселках(поселкахгородского типа)2. Педагогические 0701 Х Хработники, 0702 Х Хработающие всельскойместности,рабочих поселках(поселкахгородского типа),но проживающие вгородеВсего 0701 0702------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ <*> - заполняется нарастающим итогом с начала года, включаяостатки на 01.01.201_ г.; <**> - заполняется нарастающим итогом с начала года;Руководитель уполномоченного органа МОИсполнитель N телефона_____________________________________/________________________________ ПРИЛОЖЕНИЕ N 3 к Порядку предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 07.03.2012 г. N 252) ЗАЯВКА на потребность в средствах для предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) за _______________ 201_ г. (месяц)______________________________________________________________________ (главный распорядитель/муниципальное образование) тыс. руб.---------------------------------------------------------------------- Раздел, | Остаток | Бюджетные ассигнования |Объем средств, |Остатокподраздел| средств |------------------------|необходимый на |бюджетных |на начало|всего|поступило на счет | текущее |ассигно- | месяца | |финансового органа|финансирование |ваний | | | муниципального | (с учетом |(гр. 3 - | | | образования (с |остатка средств|гр. 4 - | | | начала года) | на счете) |гр. 5)---------------------------------------------------------------------- 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6---------------------------------------------------------------------- 0701 0702----------------------------------------------------------------------РуководительИсполнитель Тел. Дата