Постановление Администрации Тамбовской области от 27.03.2006 № 292
Об утверждении Устава государственного учреждения здравоохранения "Тамбовский областной кожно-венерологический диспансер"
АДМИНИСТРАЦИЯ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ27.03.2006 г. Тамбов N 292 Утратилo силу - Постановление Администрации Тамбовской области от 02.09.2011 г. N 1162 Об утверждении Устава государственного учреждения здравоохранения "Тамбовский областной кожно-венерологический диспансер" В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации,Федеральным законом от 12.01.1996 N 7-ФЗ (в редакции от 10.01.2006) "Онекоммерческих организациях", от 27.10.2004N 241-З "Об управлении государственной собственностью Тамбовскойобласти" (в редакции от 23.12.2005) ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить Устав государственного учреждения здравоохранения"Тамбовский областной кожно-венерологический диспансер" в новойредакции согласно приложению. 2. Главному врачу государственного учреждения здравоохранения"Тамбовский областной кожно-венерологический диспансер" И.Н.Летуновойв установленном порядке обеспечить регистрацию Устава, утвержденногонастоящим постановлением. Глава администрации области О.И.Бетин СОГЛАСОВАН ПРИЛОЖЕНИЕ приказом комитета УТВЕРЖДЕНпо управлению имуществом области постановлением администрации области от 28.02.2006 N 29 от 27.03.2006 N 292 УСТАВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ТАМБОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КОЖНО-ВЕНЕРОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР" 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Государственное учреждение здравоохранения "Тамбовскийобластной кожно-венерологический диспансер" (далее - Учреждение)создано в соответствии с постановлением администрации области от19.04.1994 N 191. 1.2. Учреждение является некоммерческой организацией. 1.3. Имущество Учреждения находится в собственности Тамбовскойобласти и закреплено за Учреждением на праве оперативного управления. Целью деятельности Учреждения является оказаниеспециализированной консультативно-диагностической и лечебно-профилактической дермато-венерологической помощи населению области вамбулаторных и стационарных условиях. Предметом деятельности Учреждения являются: лечение, диагностика и профилактика венерических, кожныхзаболеваний и заболеваний, передающихся половым путем (далее - ЗППП); анонимное обследование и лечение венерических болезней, ЗППП; косметологические услуги (на платной основе). Учреждение осуществляет следующие основные виды деятельности: амбулаторно-поликлиническую и стационарную помощь поспециальности "дерматовенерология"; работы и услуги по специальности "клиническая лабораторнаядиагностика кожных и венерических заболеваний". Учреждение осуществляет на платной основе отдельные видыдеятельности в соответствии с действующим федеральным и областнымзаконодательством. 1.4. Собственником имущества Учреждения является Тамбовскаяобласть. Функции учредителя Учреждения выполняет администрация области(далее - Учредитель). Координацию и регулирование деятельности Учреждения осуществляетуправление здравоохранения области. 1.5. Учреждение является юридическим лицом, имеет печать сизображением Государственного герба Российской Федерации, штампы ибланки со своим наименованием, самостоятельный баланс, лицевой счет втерриториальном органе федерального казначейства, а также счет поучету средств, полученных от предпринимательской и иной приносящейдоход деятельности, открытый при наличии письменного разрешенияфинансового управления области по установленной форме. Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлятьимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком всуде. 1.6. Полное официальное наименование - государственное учреждениездравоохранения "Тамбовский областной кожно-венерологическийдиспансер", сокращенное - ГУЗ "ТОКВД". 1.7. Юридический и фактический адрес: ул. К.Маркса, д. 180, г.Тамбов, Тамбовская область, 392000. 1.8. В своей работе Учреждение руководствуется действующимзаконодательством Российской Федерации и Тамбовской области,нормативными правовыми и иными актами Министерства здравоохранения исоциального развития Российской Федерации, управления здравоохраненияобласти и настоящим Уставом. 1.9. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую всоответствии с законодательством Российской Федерации требуетсяспециальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с момента ееполучения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срокаее действия, если иное не установлено законодательством РоссийскойФедерации. 1.10. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися вего распоряжении денежными средствами в установленном законом порядке.При их недостаточности субсидиарную ответственность по егообязательствам несет собственник имущества. 1.11. Изменения к настоящему Уставу согласовываются с комитетомпо управлению имуществом области, утверждаются администрацией областии подлежат регистрации в порядке, установленном законодательствомРоссийской Федерации. 2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ УЧРЕЖДЕНИЯ 2.1. Основными целями деятельности Учреждения являютсясвоевременное выявление и лечение больных с венерическимизаболеваниями, заболеваниями, передающимися половым путем, заразными идругими кожными заболеваниями среди населения области, оказаниеорганизационно-методической помощи специалистам и учреждениямздравоохранения области. 2.2. К задачам Учреждения относятся: оказание специализированной консультативно-диагностической илечебно-профилактической помощи больным области в амбулаторных истационарных условиях с применением современных эффективныхмедицинских технологий с соблюдением диспансерных принципов в работе сбольными инфекционными болезнями кожи, венерическими и другими ЗППП; повышение объема и качества профилактических, диагностических,лечебных, реабилитационных мероприятий; организация совместно с учреждениями здравоохранения областимероприятий по профилактике ЗППП и заразных кожных заболеваний,пропаганды здорового образа жизни среди населения области; повышение качества медицинского ухода и обслуживания больных; экспертиза временной нетрудоспособности и качества медицинскойпомощи; обеспечение на современном уровне лабораторного иинструментального обследования. 3. ИМУЩЕСТВЕННЫЕ И ФИНАНСОВЫЕ ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ 3.1. Учреждение владеет, пользуется, распоряжается закрепленнымна праве оперативного управления имуществом в соответствии сназначением имущества, уставными целями деятельности в порядке,установленном законодательством Российской Федерации и области. 3.2. Учреждение не вправе отчуждать или иным способомраспоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом,приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете. 3.3. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсовУчреждения являются: средства областного бюджета; имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативногоуправления комитетом по управлению имуществом области; безвозмездные и благотворительные взносы, пожертвованияюридических и физических лиц; средства, полученные от реализации платных медицинских услуг,разрешенных Учреждению управлением здравоохранения области всоответствии с установленным порядком; иные источники в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации и области. 3.4. Доходы Учреждения, полученные от осуществления деятельности,приносящей доход, после уплаты налогов и сборов, предусмотренныхзаконодательством о налогах и сборах, в полном объеме учитываются всмете доходов и расходов Учреждения и отражаются в доходах областногобюджета как доходы от использования имущества, находящегося всобственности области, либо как доходы от оказания платных услуг. 3.5. Цены на все виды производимых услуг, предоставляемые заплату, устанавливаются в соответствии с Методическими рекомендациямипо формированию тарифов на платные медицинские услуги, утвержденнымипостановлением администрации области, и утверждаются приказомуправления здравоохранения области. 3.6. При осуществлении права оперативного управления Учреждениеобязано: эффективно использовать имущество; обеспечивать сохранность имущества и использовать его строго поцелевому назначению; не допускать ухудшения технического состояния имущества (этотребование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативнымизносом этого имущества в процессе эксплуатации); осуществлять капитальный и текущий ремонт имущества. 3.7. Комитет по управлению имуществом области по согласованию суправлением здравоохранения области (в отношении движимого имущества)или администрация области (в отношении недвижимого имущества) вправепринять решение об изъятии у Учреждения закрепленного за нимизлишнего, неиспользуемого или используемого не по назначениюимущества. 3.8. При сдаче в аренду имущества, закрепленного за Учреждением,в качестве стороны по договорам аренды выступают комитет по управлениюимуществом области и Учреждение как одна сторона на сторонеарендодателя. При этом все средства, полученные в виде арендной платыза сдачу в аренду имущества, за исключением налогов и иныхобязательных платежей, поступают в областной бюджет. Контроль за использованием имущества по назначению и сохранностьюосуществляет комитет по управлению имуществом области, в случаенарушения установленных правил распоряжения этим имуществом иземельными участками принимает необходимые меры в соответствии сдействующим законодательством Российской Федерации. 4. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ 4.1. Учреждение имеет в своем составе: поликлинику; стационарное отделение; клинико-диагностическую, централизованные бактериологическую исерологическую лаборатории; организационно-методический кабинет; прочие структурные подразделения (финансово-экономическую службу,гараж, пищеблок, хозяйственные службы). 4.2. Учреждение самостоятельно осуществляет свою деятельность всоответствии с законодательством Российской Федерации и настоящимУставом. 4.3. Учреждение строит свои отношения с другими юридическими ифизическими лицами на основе договоров в соответствии с действующимзаконодательством и настоящим Уставом. 4.4. Для выполнения уставных целей деятельности Учреждение имеетправо в порядке, установленном действующим законодательствомРоссийской Федерации: заключать все виды договоров с юридическими и физическими лицами,не противоречащих законодательству Российской Федерации, а также целями предмету деятельности Учреждения; привлекать для осуществления своей деятельности на экономическивыгодной договорной основе другие учреждения, организации, предприятияи физических лиц. 4.5. Учреждение обязано: представлять управлению здравоохранения области необходимуюдокументацию; нести ответственность в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации за нарушение договорных обязательств, правилхозяйствования; возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованиемимущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления,земли, загрязнением окружающей среды; соблюдать правила техники безопасности, санитарно-гигиеническиенормы; обеспечивать своих работников безопасными условиями труда и нестиответственность в установленном порядке за вред, причиненный работникуувечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждениемздоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей; нести ответственность за хранение, использование и передачу нагосударственное хранение в установленном порядке документов, имеющихнаучно-историческое значение, а также управленческих, финансово-хозяйственных, по личному составу и других в соответствующие архивныефонды. 5. УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ 5.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии сзаконодательством Российской Федерации и области, настоящим Уставом. 5.2. К компетенции Учредителя относится: создание, реорганизация, ликвидация Учреждения; утверждение Устава и внесение изменений в него. 5.3. Управление здравоохранения области: назначает на должность и освобождает от должности главного врачаУчреждения, заключает, изменяет и расторгает трудовой договор с ним,привлекает его к дисциплинарной ответственности; осуществляет контроль за организацией деятельности, поддержаниемв Учреждении условий, необходимых для реализации уставных целей,состоянием бухгалтерского учета; утверждает смету доходов и расходов на содержание Учреждения; осуществляет иные полномочия, предусмотренные Положением обуправлении здравоохранения Тамбовской области. 5.4. Учреждение возглавляет главный врач, назначаемый надолжность и освобождаемый от должности управлением здравоохраненияобласти в соответствии с Положением об управлении здравоохраненияТамбовской области. Права и обязанности главного врача, а такжеоснования расторжения трудовых отношений с ним регламентируютсятрудовым договором, заключаемым управлением здравоохранения области сглавным врачом. 5.5. Главный врач самостоятельно осуществляет руководстводеятельностью Учреждения и подотчетен Учредителю, управлениюздравоохранения области и иным органам в пределах их компетенции. 5.6. Главный врач в пределах своей компетенции действует напринципах единоначалия, без доверенности от имени Учреждения,представляет его интересы в государственных органах и органах местногосамоуправления, организациях лично или через других лиц,уполномоченных на то специальными доверенностями. В пределах своейкомпетенции главный врач издает приказы и распоряжения, дает указания,обязательные для всех работников Учреждения, и контролирует ихвыполнение, формирует и утверждает штатное расписание в пределахвыделенных ассигнований, открывает в установленном порядке счетасогласно пункту 1.5 настоящего Устава. В пределах, установленныхнастоящим Уставом, главный врач распоряжается имуществом Учреждения,заключает договоры; выполняет иные функции, вытекающие из настоящегоУстава. Главный врач: планирует и осуществляет свою деятельность и определяетперспективы развития Учреждения с учетом нормативных правовых актовМинистерства здравоохранения и социального развития РоссийскойФедерации и по согласованию с управлением здравоохранения области; осуществляет подбор, учет и расстановку кадров в соответствии снастоящим Уставом; осуществляет решение социальных вопросов; устанавливает работникам надбавки, доплаты к должностным окладами другие выплаты стимулирующего характера в пределах фонда оплатытруда и в соответствии с действующим законодательством; регистрирует в установленном законом порядке изменения к Уставу,внесенные Учредителем. 5.7. Главный врач самостоятельно определяет квалификационный иштатный составы, нанимает (назначает на должность) и увольняет(освобождает от должности) работников, заключает с ними трудовыедоговоры и утверждает должностные инструкции работников в соответствиис законодательством Российской Федерации. Заместители главного врача иглавный бухгалтер назначаются на должность и освобождаются отдолжности главным врачом по согласованию с управлением здравоохраненияобласти; освобождаются от должности главным врачом по согласованию суправлением здравоохранения области. 5.8. Отношения работников Учреждения, возникшие на основетрудового договора, регулируются законодательством РоссийскойФедерации о труде. 5.9. Участие работников в управлении Учреждением определяется всоответствии с законодательством Российской Федерации о труде. 5.10. Главный врач несет ответственность в порядке,предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации иобласти. 6. КОНТРОЛЬ И ОТЧЕТНОСТЬ 6.1. Контроль за деятельностью Учреждения осуществляетсяуправлением здравоохранения области, за распоряжением имуществом,закрепленным за Учреждением на праве оперативного управления -комитетом по управлению имуществом области, а также иными органами вслучаях, предусмотренных федеральным и областным законодательством. 6.2. Учреждение осуществляет оперативный и бухгалтерский учетсвоей деятельности, ведет статистическую отчетность. 6.3. Должностные лица Учреждения за искажение бухгалтерскойотчетности и несоблюдение сроков ее представления несутадминистративную или уголовную ответственность в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. 7. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ 7.1. Реорганизация или ликвидация Учреждения производится наосновании и в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом РоссийскойФедерации, Федеральным законом "О некоммерческих организациях" идругим федеральным законодательством. Реорганизация Учреждения можетбыть осуществлена по решению Учредителя. 7.2. При реорганизации Учреждения все документы (управленческие,финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются всоответствии с установленными правилами учреждению-правопреемнику. 7.3. Учреждение может быть ликвидировано в установленном порядкепо решению Учредителя либо по решению суда. 7.4. При ликвидации и реорганизации Учреждения увольняемымработникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии сдействующим законодательством Российской Федерации. Имущество ликвидируемого Учреждения после расчетов, произведенныхв установленном порядке с бюджетом, кредиторами, работникамиУчреждения, остается в собственности Учредителя. 7.5. При ликвидации Учреждения документы постоянного хранения,имеющие научно-историческую ценность, документы по личному составу(приказы, личные дела и карточки учета, лицевые счета и т.д.)передаются на государственное хранение в архивные учреждения по местунахождения Учреждения. Передача и упорядочение документов осуществляется силами и засчет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивныхучреждений. 7.6. Учреждение считается реорганизованным, за исключениемслучаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственнойрегистрации вновь созданной организации. 7.7. Ликвидация считается завершенной, а Учреждение прекратившимсвое существование с момента внесения соответствующей записи в Единыйгосударственный реестр юридических лиц.