Постановление Администрации Тамбовской области от 19.06.1995 № 305
О продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ Администрация Тамбовской области ПОСТАНОВЛЕНИЕ19 июня 1995 г. г. Тамбов N 305 Утратилo силу - Постановление Администрации Тамбовской области от 12.07.2005 г. N 632 О продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска В целях повышения социальных гарантий работников органовисполнительной власти субъектов Российской Федерации, компенсации задополнительную нагрузку, напряженность и ответственность труда,периодическое выполнение служебных заданий во внеурочное время и наосновании статьи 68 (пункт 3) Кодекса законов о труде РоссийскойФедерации, части второй пункта 2 постановления Верховного Совета РСФСРот 19 апреля 1991 года "О порядке введения в действие Закона РСФСР "Оповышении социальных гарантий для трудящихся", письма Министерстватруда Российской Федерации от 12.05.95 N 858-ВК ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. С 1 января 1995 года и до принятия нормативного правового актаоб отпусках установить для работников органов исполнительной властиобласти общую продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска вколичестве 30 рабочих дней в расчете на шестидневную рабочую неделю засчет присоединения дополнительных дней (полностью или частично) котпуску в 24 рабочих дня. 2. Оплату дополнительных дней отпуска производить в пределахобщих ассигнований, утвержденных по фонду оплаты труда. 3. Рекомендовать главам администраций городов и районов области,мэру г. Тамбова принять решение о предоставлении ежегодногооплачиваемого отпуска большей продолжительности за счет присоединениядополнительных дней к отпуску в 24 рабочих дня. 4. Контроль за выполнением постановления возложить на комитет потруду администрации области. Глава администрации Тамбовской области О.Бетин