Решение от 28.01.2016 г № 328
О внесении изменений в Положение о денежном содержании и дополнительных гарантиях муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района, утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 октября 2011 года N 436
Рассмотрев проект решения Тамбовского районного Совета народных депутатов "О внесении изменений в Положение о денежном содержании и дополнительных гарантиях муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района, утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 октября 2011 года N 436", руководствуясь Законом Тамбовской области от 05.11.2015 N 573-З "О внесении изменения в статью 8 Закона Тамбовской области "Об организации государственной гражданской службы Тамбовской области", учитывая решение постоянной комиссии по труду и социальной политике Тамбовского районного Совета народных депутатов, Тамбовский районный Совет народных депутатов решил:
1.Внести в Положение о денежном содержании и дополнительных гарантиях муниципальных служащих органов местного самоуправления Тамбовского района, утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 27 октября 2011 года N 436 (от 28 июня 2012 года N 532, от 25 октября 2012 года N 572, от 27 июня 2013 года N 674, от 24 декабря 2013 года N 54, от 26 марта 2015 года N 221, от 30 апреля 2015 года N 232) следующие изменения:
Статью 9 изложить в следующей редакции:
"Статья 9
Муниципальным служащим один раз в год производится выплата на оздоровление по заявлению муниципального служащего при условии прохождения муниципальной службы в данном органе местного самоуправления Тамбовского района не менее одного года и фактического исполнения должностных обязанностей не менее шести месяцев в течение года, предшествующего дате представления заявления, по одному из следующих оснований:
при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (его части не менее 14 календарных дней) - в размере двукратной величины ежемесячного денежного содержания, установленного на дату начала отпуска;
в случае временной нетрудоспособности, подтвержденной соответствующими документами, - в размере двукратной величины ежемесячного денежного содержания, установленного на дату исчисления выплаты на оздоровление.
Выплата на оздоровление не выплачивается при увольнении в связи с несоблюдением ограничений, нарушением запретов, невыполнением требований и обязательств, связанных с муниципальной службой.
Муниципальному служащему, не реализовавшему право на получение выплаты на оздоровление в текущем календарном году, при увольнении из органа местного самоуправления Тамбовского района и соблюдении условий, установленных настоящей статьей, выплата на оздоровление выплачивается по заявлению в размере двукратной величины ежемесячного денежного содержания, установленного на дату исчисления выплаты на оздоровление. При этом в случае перевода муниципального служащего в другой орган местного самоуправления выплата на оздоровление выплачивается по заявлению в одном из соответствующих органов местного самоуправления в размере двукратной величины ежемесячного денежного содержания, установленного на дату исчисления выплаты на оздоровление.
2. Решение вступает в силу после дня его официального опубликования на сайте Тамбовского областного портала в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" www.
top68.ru.
Временно исполняющий полномочия
главы Тамбовского района
Т.А.Антюфеева