Приложение к Постановлению от 25.05.2011 г № 835 Административный регламент

                       Форма сопроводительного письма
                                                      Главе города Котовска
                                                    _______________________
                                                       (фамилия, инициалы)
    В соответствии со статьей 50  Трудового  кодекса  Российской  Федерации
прошу провести уведомительную регистрацию коллективного договора (изменений
или дополнений к коллективному договору) между
___________________________________________________________________________
                               указываются
___________________________________________________________________________
    стороны, заключившие коллективный договор, и период его действия
    Фактический    адрес    учреждения    (организации),    индивидуального
предпринимателя - (указывается,  если  адрес  не  содержится  в официальном
бланке)
    Контактные телефоны - (указываются, если номера телефонов не содержатся
в официальном бланке)
    Основной  вид  деятельности  учреждения  (организации), индивидуального
предпринимателя (код по ОКВЭД) -
    Общая численность работников на день заключения коллективного  договора
-
    Факт   распространения   на    работников   учреждения   (организации),
индивидуального   предпринимателя    федеральных,   областных,   отраслевых
тарифных (профессиональных) соглашений -
    Наименования  и   численность   работников   обособленных   структурных
подразделений, представительств и  филиалов  учреждения  (организации),  на
которых распространяются условия коллективного договора -
    Приложения:
    коллективный  договор (с приложениями) - 3 экземпляра  (листы  прошиты,
пронумерованы   и   скреплены   печатью)  (в  случае   представления    для
уведомительной  регистрации   копий   коллективного   договора  обязательно
прилагается оригинал;  представляемые  копии должны  быть заверены  печатью
учреждения   (органа),   индивидуального   предпринимателя    и    подписью
должностного лица);
    выписка  или  копия  решения  общего  собрания (конференции) работников
учреждения (организации), индивидуального  предпринимателя  об  утверждении
коллективного договора (в случае заключения  коллективного  договора  иными
представителями работников, кроме  профсоюзов,  представляется  выписка  из
протокола собрания, подтверждающая полномочия  представителя  работников на
ведение   переговоров   и   заключение   коллективного  договора  от  имени
работников)  или  выписка  или  копия  решения  комиссии  по  регулированию
социально-трудовых  отношений.
Руководитель учреждения (организации),
(должность),
индивидуальный предприниматель _____________              (Ф.И.О.)
                                 (подпись)