Приложение к Постановлению от 28.01.2011 г № 561 Состав
Порядок работы ликвидационной комиссии муниципального учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения города Тамбова»
1.Ликвидационная комиссия муниципального учреждения "Комплексный центр социального обслуживания населения города Тамбова" (далее - Комиссия) в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом Российской Федерации, Налоговым кодексом Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", Уставом города Тамбова, Постановлением администрации города Тамбова от 29.09.2010 N 8415 "Об утверждении Порядка создания, реорганизации, изменения типа и ликвидации муниципальных учреждений".
2.Целью деятельности Комиссии является осуществление процедуры ликвидации муниципального учреждения "Комплексный центр социального обслуживания населения города Тамбова" в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
3.Комиссия создается на срок до 01.12.2012.
4.Комиссия:
- обеспечивает реализацию полномочий по управлению делами ликвидируемого муниципального учреждения в течение всего периода ликвидации;
- помещает в органах печати публикацию о ликвидации, порядке и сроке предъявления требований кредиторами. Этот срок не может быть менее двух месяцев с момента публикации о ликвидации;
- принимает меры по выявлению кредиторов и получению дебиторской задолженности, а также письменно уведомляет кредиторов о ликвидации юридического лица;
- проводит инвентаризацию имущества и денежных обязательств муниципального учреждения;
- готовит сведения о размерах и составе активов учреждения (характеристика активов, подлежащих реализации, их состояние, степень ликвидности);
- составляет развернутую характеристику финансового состояния муниципального учреждения на момент ликвидации;
- увольняет работников муниципального учреждения с обязательным персональным предупреждением под роспись не менее чем за 2 месяца;
- анализирует и оценивает дебиторскую задолженность, разрабатывает мероприятия по ее взысканию (группировка дебиторской задолженности по степени ликвидности, возможности и срокам получения долгов или их реализация);
- анализирует и оценивает характеристику кредиторской задолженности (подготовка решения по каждому долгу);
- составляет промежуточный ликвидационный баланс и вносит на утверждение учредителю муниципального учреждения, который содержит сведения о составе имущества ликвидируемого муниципального учреждения, перечне предъявленных кредиторами требований, а также о результатах их рассмотрения (после окончания срока для предъявления требований кредиторами);
- в 10-дневный срок с даты истечения периода, установленного для предъявления требований кредиторами, представляет в комитет по управлению муниципальным имуществом города администрации города Тамбова промежуточный ликвидационный баланс;
- выплачивает денежные суммы кредиторам ликвидируемого муниципального учреждения в порядке очередности, установленной статьей 64 Гражданского кодекса Российской Федерации, в соответствии с промежуточным ликвидационным балансом, начиная со дня его утверждения, за исключением кредиторов третьей и четвертой очереди, выплаты которым производятся по истечении месяца со дня утверждения промежуточного ликвидационного баланса;
- составляет ликвидационный баланс (после завершения расчетов с кредиторами), который утверждается учредителем муниципального учреждения;
- в 10-дневный срок после завершения расчетов с кредиторами представляет в комитет по управлению муниципальным имуществом города администрации города Тамбова ликвидационный баланс;
- осуществляет иные предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации мероприятия по ликвидации муниципального учреждения;
- готовит документы для исключения предприятия из Единого государственного реестра юридических лиц.
5.Ликвидация муниципального учреждения считается завершенной, а муниципальное учреждение - прекратившим существование после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
6.Общее руководство Комиссией осуществляется председателем Комиссии, в случае отсутствия председателя его обязанности выполняет заместитель председателя Комиссии.
7.Комиссия имеет право принять решение о привлечении для работы специалистов, не находящихся в трудовых отношениях с работодателем ликвидируемого муниципального учреждения.
8.Комиссия имеет право запрашивать и получать в установленном порядке необходимую информацию в органах администрации города Тамбова.
9.Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости. Комиссия правомочна решать вопросы, если на заседании присутствует 2/3 ее состава.
10.Решения Комиссии принимаются открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании Комиссии. Председатель Комиссии (при его отсутствии - заместитель председателя Комиссии) голосует последним, при равенстве голосов его голос является решающим.
11.По результатам заседания Комиссии секретарь в течение 3 рабочих дней оформляет протокол заседания, содержащий краткое изложение всего хода заседания, информацию о результатах голосования и принятых решениях. Протокол решения Комиссии в течение 3 рабочих дней утверждается председателем.