Приложение к Решению от 16.10.2007 г № 246 Положение
Положение о порядке ведения единого реестра муниципальных служащих в городе мичуринске
1.Общие положения
1.1.Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и определяет порядок ведения реестра муниципальных служащих в городе Мичуринске (далее - Реестр), содержащего данные о профессиональных и деловых качествах, уровне квалификации и правовом положении лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мичуринска.
1.2.Основными задачами ведения Реестра являются обеспечение равного доступа граждан к муниципальной службе в соответствии с их способностями и профессиональной подготовкой, формирование высокопрофессионального кадрового состава, осуществление информационного взаимодействия по кадровым вопросам муниципальной службы с органами местного самоуправления города Мичуринска.
1.3.Реестр является официальным документом, удостоверяющим факты наличия должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мичуринска, прохождения муниципальной службы лицами, замещающими должности муниципальной службы, и наличия вакансий по должностям муниципальной службы.
1.4.Ведение Реестра относится к полномочиям кадровых служб органов местного самоуправления.
1.5.Ведение Реестра включает в себя:
- ввод новых данных в Реестр и корректировку имеющихся;
- архивирование данных, удаляемых из Реестра;
- формирование выписок из Реестра в соответствии с запросами лиц и организаций, имеющих допуск к запрашиваемой информации.
1.6.Реестр состоит из разделов:
- прохождение муниципальной службы;
- сведения о муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы.
1.7.Сведения для Реестра подготавливаются кадровыми службами органов местного самоуправления на основании личного дела муниципального служащего.
Сведения в Реестр представляются в отдел делопроизводства и кадров администрации города, который является держателем и хранителем Реестра муниципальных служащих в городе Мичуринске.
Сведения представляются ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, в электронном виде и на бумажном носителе. При формировании Реестра на начало года указанные данные передаются в полном объеме с заполнением всех граф, в течение года - только о происшедших изменениях. Предоставляемые сведения сопровождаются письмом, подписанным руководителем органа местного самоуправления.
1.8.Сведения о муниципальных служащих после занесения в Реестр относятся к конфиденциальной информации. Работник кадровой службы, ответственный за сбор и проверку указанных данных, может привлекаться за их разглашение к дисциплинарной и иной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.Порядок формирования и ведения реестра
2.1.В Реестр включаются сведения о каждом лице, замещающем должность муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мичуринска.
2.2.В раздел Реестра "Прохождение муниципальной службы" вносятся следующие сведения:
- наименование структурного подразделения (место работы), должность;
- фамилия, имя, отчество;
- дата рождения (число, месяц, год);
- место жительства (адрес по месту регистрации);
- образование, наименование учебного заведения, дата окончания (год);
- специальность по диплому;
- квалификация по диплому;
- ученая степень, звание, дата присвоения (год);
- наименование учебного заведения, в котором учится в настоящее время;
- наименование учебного заведения, курсов, на которых повышал квалификацию, проходил переподготовку, дата окончания (год);
- стаж муниципальной службы;
- наименование ранее занимаемых государственных и муниципальных должностей и должностей государственной и муниципальной службы;
- группа должности (высшая, главная, ведущая, старшая, младшая);
- дата увольнения и основание (дата смерти).
2.3.В раздел Реестра "Сведения о лицах, замещающих должности муниципальной службы" вносятся сведения:
- фамилия, имя, отчество;
- наименование должности муниципальной службы по штатному расписанию;
- место работы и должность до назначения на должность муниципальной службы;
- дата назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы (число, месяц, год);
- дата прохождения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы (число, месяц, год);
- решение конкурсной комиссии;
- дата начала испытательного срока при приеме на муниципальную службу (число, месяц, год);
- дата окончания испытательного срока (число, месяц, год);
- дата прохождения очередной (внеочередной) аттестации (число, месяц, год);
- решение аттестационной комиссии;
- дата включения муниципального служащего в резерв на замещение вышестоящей должности муниципальной службы (число, месяц, год);
- наименование структурного подразделения и вышестоящей должности, на которую рекомендуется в резерв муниципальный служащий;
- вид поощрения и дата;
- вид дисциплинарного взыскания и дата.
2.4.Сведения о всех лицах, исключенных из Реестра, архивируются.
Глава города Мичуринска
В.Н.Макаров