Решение от 25.04.2012 г № 579
О внесении изменений в Решение Тамбовской городской Думы от 25.03.2009 N 928 «О Положении „Об оплате труда работников, замещающих должности служащих, не отнесенные к должностям муниципальной службы города Тамбова, и рабочие профессии в органах местного самоуправления города Тамбова“ и о внесении изменений в отдельные решения Тамбовской городской Думы»
Рассмотрев проект Решения "О внесении изменений в Решение Тамбовской городской Думы от 25.03.2009 N 928 "О Положении "Об оплате труда работников, замещающих должности служащих, не отнесенные к должностям муниципальной службы города Тамбова, и рабочие профессии в органах местного самоуправления города Тамбова" и о внесении изменений в отдельные решения Тамбовской городской Думы", внесенный главой Администрации города Тамбова, и в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Тамбова, с учетом рекомендаций комитетов Тамбовской городской Думы пятого созыва по местному самоуправлению и защите прав граждан, по социально-экономическому развитию и бюджету Тамбовская городская Дума решила:
1.Внести в Решение Тамбовской городской Думы от 25.03.2009 N 928 "О Положении "Об оплате труда работников, замещающих должности служащих, не отнесенные к должностям муниципальной службы города Тамбова, и рабочие профессии в органах местного самоуправления города Тамбова" и о внесении изменений в отдельные решения Тамбовской городской Думы" (газета "Наш город Тамбов, 2009, 31 марта, 5 мая; 2010, 6 апреля; 2011, 8 апреля) следующие изменения:
в Положении "Об оплате труда работников, замещающих должности служащих, не отнесенные к должностям муниципальной службы города Тамбова, и рабочие профессии в органах местного самоуправления города Тамбова":
1) часть 1 статьи 9 изложить в следующей редакции:
"1. Работникам один раз в год выплачивается материальная помощь в размере двух ежемесячных заработков, установленных на последнее число месяца, предшествующего дню подачи заявления об оказании материальной помощи.";
2) статью 10 изложить в следующей редакции:
"Статья 10
1. Годовой фонд оплаты труда работников при переходе на новую систему оплаты труда, установленную настоящим Положением, формируется исходя из:
1) 42,5 базовых окладов - для работников, замещающих должности служащих, не отнесенные к должностям муниципальной службы города Тамбова;
2) 41,5 базовых ставок заработной платы - для работников, замещающих рабочие профессии, за исключением работников, замещающих рабочую профессию "водитель автомобиля";
3) 51 базовой ставки заработной платы - для работников, замещающих рабочую профессию "водитель автомобиля".
2.Сформированный годовой фонд оплаты труда работников в последующем повышается:
1) на коэффициент (процент) индексации размеров базовых окладов по должностям служащих и ставок заработной платы по профессиям рабочих (индексации заработной платы работников) - при увеличении размеров базовых окладов по должностям служащих и ставок заработной платы по профессиям рабочих (индексации заработной платы работников);
2) на 42,5 базовых окладов - для каждой дополнительно введенной штатной единицы по должности служащих, не отнесенной к должностям муниципальной службы города Тамбова;
3) на 41,5 базовых ставок заработной платы - для каждой дополнительно введенной штатной единицы по рабочим профессиям, за исключением рабочей профессии "водитель автомобиля";
4) на 51 базовую ставку заработной платы - для каждой дополнительно введенной штатной единицы по рабочей профессии "водитель автомобиля".
3.Нормативы повышения фонда оплаты труда, указанные в пунктах 2 и 4 части 2 настоящей статьи, корректируются исходя из количества месяцев в текущем году, на которые были введены дополнительные штатные единицы .
4.Сформированный годовой фонд оплаты труда работников в последующем может быть уменьшен только при уменьшении штатной численности работников исходя из установленного частью 1 настоящей статьи норматива формирования фонда оплаты труда.".
2.Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комитеты Тамбовской городской Думы пятого созыва по местному самоуправлению и защите прав граждан (Г.И.Берстенев), по социально-экономическому развитию и бюджету (М.А.Ткачев).
3.Решение вступает в силу со следующего дня после официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.
Глава города Тамбова
А.В.Кондратьев